首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
我在美容院工作,签订劳动合同的时间不想退休,赔偿违约金,当初说训练了我,需要赔偿吗?
更新时间:2021-03-27 15:08:17
问题描述:
我在美容院工作,签订
劳动合同
的时间不想
退休
,赔偿
违约金
,当初说训练了我,需要赔偿吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
285431
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
现在的
劳动合同法
规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动
合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 所以合同未到期辞职也是可以的,只要提前30天通知用人单位就可以了,至于赔偿问题,一般来说是不用赔偿的,在下面的这种情况下就有可能要承担
违约责任
:
(一)用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期;
(二)劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用,用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用;
(三)用人单位与劳动者约定服务期的,不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
2021-03-27 15:04:57
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1729303
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
劳动合同违约的赔偿有约定的按照约定,没有约定的按照《
合同法
》解释二第二十九条的规定,如果当事人约定的违约金超过造成损失的百分之三十的,应当按照《合同法》第一百一十四条规定,当事人可以请求人
民法
院或者
仲裁机构
予以适当减少。
2021-03-27 15:08:17
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
试用期不过有赔偿吗?
劳动合同纠纷
1350
你好,我去找工作,他们在单位受训签订合同,不赔偿违约金吗?
劳动合同违约是否赔违约金需要根据实际情况来确定。用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司变更合同内容可以要求赔偿吗?
合同纠纷
660
离职要求签署竞业禁止协议有补偿吗?
竞业禁止协议
你好,我在一家公司工作,公司给了我三次研修的机会,签了合同,要工作三年,必须赔偿违约金,我现在工作一
不需要赔偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
2019年公司不续签劳动合同要赔钱?真相在这里!
劳动合同资讯
我是实习生,签实习协议,说明公司退休赔偿6000元,公司训练我们两次,现在不想做。 退休后需要赔偿研
用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同(也就是我们常说的n+1个月工资的补偿): (一)劳动者患病或者
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,我签合同工作了三天,必须赔偿违约金吗?
《合同法》第114条第1款规定:当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。所以,违约金具有
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
和健身房签订了一份培训合同,为期两年,但是我因为个人原因准备辞职,这个违约金要怎么赔偿?
这种情况要看合同具体怎么约定,一般需要支付培训费用
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是和公司签了合同,培训了十几天,又不要了,我应该得到赔偿吗?
这十天应当支付你相应的工资待遇。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我签了试用期劳动合同 ,但是由于个人原因,没有去就职,对方叫我赔偿违约金,我该赔吗?
你好,不需要赔偿。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我老公与公司签订了劳动合同,可是去工作了,工作干不了,算是违约么?需要赔偿违约金么?
你好,提前三十日申请离职。...
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
要求用人单位出具解除或者终止的离职证明有诉讼时效吗?
有诉讼时效。操作如下:1. 首先尝试与用人单位协商,要求出具证明。2. 协商不成,可向劳动调解机构申请调解。3. 调解无果,应在一年内向劳动仲裁机构申请仲裁。4
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如何计算超过试用期的补偿金
具体需要补偿金的内容需要告知
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我已于2.26向公司提出离职,和人事前期已沟通好于本月3.26正式离职请问我该怎么办?
离职时,常见的处理方式有书面辞职报告提交、工作交接、离职证明获取等。您应根据与公司的约定和法律规定选择,如提前三十天书面通知、确保工作交接完整、及时获取离职证明
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想问一下与中介签订的合同可以长期离职
可以和公司提出的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司未经我们同意取消劳动合同,我们该怎么办?
根据《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
按规定天津产假128天还是158天
产假应当是98天。 正常的产假是98天,难产增加15天。从开始,各省开始有自己的奖励假,奖励假的天数就不统一了,有些是一个月有些是两个月,所以128天也有,1
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
之前面试了一家新开的医院面试也通过了能不能说她们是不合法滥用啊
针对此情况,常见的处理方式有投诉、申请劳动仲裁或起诉。 您可以先尝试与医院协商,若协商无果,可选择向劳动监察部门投诉。如问题仍未解决,可进一步申请劳动仲裁,甚至
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,我这边签订了实习合同,现在还未入职,请问可以不入职吗,谢谢
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
海北律师
同城律师:
刚察县律师
海晏县律师
门源律师
祁连县律师
律师解答动态
刚刚
王珂律师
近期帮助 76460 人
但是新的合同没有工龄延续的内容,我这种情况能仲裁上一家公司么?只有一份打印的离职证明。
2分钟前
志昂律所律师
近期帮助 637 人
执行结案申请书怎么写
3分钟前
杨华律师
近期帮助 472 人
我媳妇婚内与他人育有一女,可以起诉离婚吗?我名下有房,但房款是我父亲把房子卖了以后拿房款买的。
5分钟前
丁力律师
近期帮助 60930 人
我在公司里上班超过两年了,不让转正
7分钟前
丁力律师
近期帮助 60930 人
这边工厂说需要干满10天才能退住宿押金没干满能退吗?
7分钟前
郭志杰律师
近期帮助 5362 人
我办房产过户,需要外公外婆的死亡证明,可派出所调不出,
9分钟前
王观涛律师
近期帮助 1536 人
吃了医院发霉的中药怎么投诉索赔
9分钟前
湖北昭福律所律师
近期帮助 9090 人
我是枣阳市某事业单位在编人员有二十年没有签订聘用合同没有安排工作每月发放60%工资作为生话费应该运用
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询