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劳动合同纠纷
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我在超市工作了一年多，现在退休了。他扣除了我的工资。以前他没有和我签订劳动合同，也没有交五险。你能告诉劳动局获胜吗？
更新时间：2021-03-26 06:14:32
问题描述：
我在超市工作了一年多，现在
退休
了。他扣除了我的
工资
。以前他没有和我签订
劳动合同
，也没有交五险。你能告诉劳动局获胜吗？
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劳动者辞职，是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位 的。
用人单位未与劳动者签订劳动
合同
的，劳动者可以要求用人单位支付其双倍工资。
一、个人提出离职分三种情况：
1、用人单位存在《
劳动合同法
》38条的情况，劳动者书面提出解除
劳动关系
后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及
经济补偿金
（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等；
2、没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人，这个时候就是你违法了，给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。
3、依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。
2021-03-26 06:08:37
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你好，你可以主张
经济补偿
金，建议委托专业
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处理，以便更好维权。
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