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我在我们公司工作了5年以上，一直没有签订劳动合同。申请劳动仲裁能得到什么赔偿？
更新时间：2021-03-24 17:50:10
问题描述：
我在我们
公司
工作了5年以上，一直没有签订
劳动合同
。申请
劳动仲裁
能得到什么赔偿？
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未签订劳动
合同
，同样能够认定工伤的。死者近亲属收集
证明
死者身份关系的
证据
，如工作证、服务证、考勤卡、工资条、证人证言等，向劳动局申请工伤认定。认定为工伤后，按照工亡标准待遇处理有关赔偿问题。
第三十七条规定：“ 职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
2021-03-24 17:43:07
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申请劳动仲裁流程具体包括：首先您与您雇主签订的劳动合同中是否约定纠纷发生时去哪一个
仲裁委员会
处理，有的话就要准备
仲裁申请书
、与纠纷相关的劳动合同、您与您雇主的身份证明等等资料，然后去合同中约定的仲裁委员会
申请仲裁
，等待仲裁委员会审理并出结果。如果劳动合同中没有约定，那么可以选择向工作所在的
仲裁机构
申请仲裁。
2021-03-24 17:45:27
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您好，正式上班没有签订劳动合同可以申请劳动
仲裁
。
2021-03-24 17:50:10
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