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劳动合同纠纷
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我在公司工作了5年,但是公司没有签订劳动合同,也没有投保。我现在必须辞职。我们该怎么办。
更新时间:2021-03-23 14:25:33
问题描述:
我在
公司
工作了5年,但是公司没有签订
劳动合同
,也没有投保。我现在必须
辞职
。我们该怎么办。
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根据最高人民法院
劳动合同法
司机解释的规定,如果公司单方面调岗降薪的,如果您也不同意,则您最好在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议
证据
,否则很可能就视为您默认同意了。另外,如果公司是按照降薪之后的
工资
来发放,您也应及时的向公司提出支付工资差额的通知书,并保留该相关证据。
如果到时公司还是不改正,您可以要求公司赔偿。
另,如果公司到时将您辞退了,则可以主张违法解除赔偿金。
2021-03-23 14:17:46
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用人单位
应当在用工一个月内与
劳动者
签订劳动
合同
,没合同的,用人单位需支付劳动者两倍的工资。
2021-03-23 14:23:39
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公司没有和劳动者签订劳动合同的,劳动者可以提出要求,要求单位签订劳动合同。若单位不签订的,可以提起
劳动仲裁
要求单位支付双倍工资。
2021-03-23 14:25:33
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