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用人单位未与劳动者订立劳动合同，该怎么办？
更新时间：2021-03-22 11:02:50
问题描述：
用人单位
未与
劳动者
订立劳动合同
，该怎么办？
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从用工双方的关系上看。
劳动关系
中的劳动者与用人单位有隶属关系，接受用人单位的管理，遵守用人单位的规章制度（如考勤、考核等），从事用人单位分配的工作和服从用人单位的人事安排。
而劳务关系的双方则是一种平等主体之间的关系，劳动者只是按约提供劳务，用工者也只是按约支付报酬，双方不存在隶属关系，没有管理与被管理、支配与被支配的权利和义务。这是劳动关系与劳务关系最基本、最明显的区别。
2021-03-22 11:01:11
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公司没有和劳动者签订
劳动合同
的，劳动者可以提出要求，要求单位签订劳动
合同
。若单位不签订的，可以提起
劳动仲裁
要求单位支付双倍
工资
。
2021-03-22 11:02:50
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用人单位和劳动者如何订立劳动合同
劳动合同纠纷
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