公司在我怀孕的时候辞退了我，五险全赔。我该怎么办？

更新时间：2021-03-21 07:02:19

问题描述：

公司在我怀孕的时候辞退了我，五险全赔。我该怎么办？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助420967 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

《妇女权益保障法》第26条规定：任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单方解除劳动合同。
1、如单位无故解除劳动合同须支付双倍经济补偿金。
第36条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第42条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第40条、第41条的规定解除劳动合同：
( 四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;
第87条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第47条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

2021-03-21 06:56:06

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助378787 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

公司要辞退，可看具体情况

2021-03-21 06:58:37

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助679161 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

不要自己辞职，公司辞退你的话可申请劳动仲裁维权

2021-03-21 07:02:19

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

公司不交五险怎么办

公司不交五险怎么办

公司辞退员工五险，我在公司交了一年半的五险现在怀孕四个月公司把我辞退了，我还能享受生育险吗

个人认为，您是不能被辞退的。根据我国《劳动合同法》第四十二条用人单位不得解除劳动合同的情形劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

怀孕请假五险由谁承担

怀孕请假五险由谁承担

公司给交的五险都有啥

公司给交的五险都有啥

公司已经支付了五险，现在已经离开公司了。如果我想退五险，我该怎么办？

社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

哺乳期辞退员工如何赔偿

哺乳期辞退员工如何赔偿

我和公司签有16年的劳动合同，五险，想辞退我，我还有七个月才退休，公司该怎么赔偿我？

用人单位和劳动者建立劳动关系，需要按照《劳动合同法》规定签订劳动合同，通常需要包含如下内容：　　一、《劳动合同法》第17条规定：劳动合同应当具备以下条款：

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

怀孕了公司眼辞退我，五险都交的，我该怎么办

一：根据《劳动合同法》第四十二条和《女职工劳动特殊规定》第五条规定：用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资，不得予以辞退或解除劳动合同或聘用合同。二：很

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

并买了五险，如果单位现在辞退我，我该怎样提出

辞退补偿金怎么算，　　第一、经济补偿金部分　　员工被公司辞退，在劳动法上是属于单位解除双方的劳动合同。虽然是属于合同期满未续签合同的情况，但是如果解除劳动关系

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在某公司就职10个月，因公司不景气，想把我给辞退，我请问公司该怎么赔偿我，公司给我交了五险这五险怎

单位应该支付解除劳动关系经济补偿金

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我媳妇没有五险，他怀孕了公司辞退了怎么办

你好，可以申请劳动仲裁。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司无故辞退我，但我现在已经怀孕六个月了！我该怎么办？

找劳动部门

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

菜鸟驿站快递员，没有签订合同，没有缴纳社会保险，工作两个月后辞职

提前通知公司为好

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我没有签订劳动合同。我让同事告诉我我被解雇了。我可以要求赔偿吗？我想把它寄给她

你好，可以向劳动局投诉的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

签了劳动合同公司不让辞职然后每周上班时间超过90小时?

面对公司既不让你辞职又超时工作的情况，你应首先确保自己的安全与健康。可以收集相关证据，如工作时长记录、与公司的沟通记录等。然后，向劳动监察部门投诉，要求公司遵守

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

约定8月底辞职，但是提前离职扣时薪合法吗？

离职提早走扣工资是合法的，职员在入职之后就需要遵守公司的约定，对于想要离职的，必须要提前跟公司报备，并且不得提前走，否则公司可以收到经济损失为由，扣除该职员一定

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司没有证据证明员工因工作失误或工作失误而赔偿损失是否合法

依照单位的规章制度处理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

签了就业三方协议，毕业前辞职需要缴纳违约金么？

处理三方协议违约金问题，需先查看协议条款。如约定违约金且违约，可与单位协商支付；若无约定或已签劳动合同，可依法辞职无需支付。选择处理方式时，应权衡个人职业发展、

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我出去实习，我辞职不干了公司不给离职单不让辞职而且还用档案威胁我

除了申请劳动仲裁，您还可以考虑以下法律手段：首先，您可以向当地劳动监察部门投诉，寻求其介入调查并调解；其次，如果公司行为涉嫌违法，您还可以向公安机关报案；最后，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有办理入职手续也没有签合同，1号提了工作不合适放弃工作机会未回复，周一还需要去上班嘛

双方之间是否签订书面劳动合同？

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

7分钟前

河南光法南阳律师

近期帮助 29151 人

校园霸凌辩护霸凌人。

9分钟前

河南光法南阳律师

近期帮助 29151 人

车辆在我前妻名下，但是婚姻存续期间背着我偷偷把车辆抵押了，现在离婚了可以把车要回来吗

40分钟前

何江律师

近期帮助 35689 人

我在微粒贷纯净版贷款卡号填错了，我要求他改卡号，不然银行不解冻，还要我还款，这个怎么处理

46分钟前

梁成顺律师

近期帮助 15556 人

要是有人打我但是没到轻伤程度我可以自己动手把自己打成轻伤程度去告他吗

48分钟前

梁成顺律师

近期帮助 15556 人

就是我做了一个兼职但是我不知道是诈骗，让我在闲鱼上买东西，对方付款的那个人报警了

52分钟前

梁成顺律师

近期帮助 15556 人

当事人是未成年。同时对方还在拿当事人的隐私视频威胁，多次找当事人威胁勒索钱财

1小时前

天习律所律师

近期帮助 43359 人

刚刚出生10天的小孩有点咳嗽，在医院治疗越来越严重。

1小时前

桦仁律所律师

近期帮助 2547 人

请问我想问一下借钱不还钱的问题

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟