工伤方面的问题:我爱人工作期间发生工伤,出院回家治疗,单位以病假支付工资,请问工伤享受什么待遇?

更新时间:2021-03-19 08:16:25
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工伤方面的问题:我爱人工作期间发生工伤,出院回家治疗,单位以病假支付工资,请问工伤享受什么待遇?
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    工伤期间工资计算方法是原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
    2021-03-19 08:09:26
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    下班途中受到伤害认定为工伤的,在工伤期间的工资按照上班时的工资进行计算。根据《工伤保险条例》第六十一条规定:本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
    2021-03-19 08:12:28
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    工伤期间是有工资的。根据《工伤保险条例规定》,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
    2021-03-19 08:16:25
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我五级工伤。住院期间按工伤工资发放了,但是出院回家单位就不给发工资了,请问工伤复发出院后的工资待遇
企业必须给职工缴纳工伤保险。   法律依据《中华人民共和国社会保险法》   第四章 工伤保险   第三十三条职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工
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我出了工伤就医后医生给开了7天的病假,昨天工伤认定下来了,请问我这种情况还可以享受工伤假么?
单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住
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工伤复发,单位说住院期间按病假考勤开支,并且不再支付住院生活补贴,是不是新工伤。是否符合规定?
员工工伤住院企业需要支付生活费吗,  员工工伤住院企业需要支付生活费。根据《工伤保险条例》第三十四条工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护
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我因为工伤休息,,是否享受工伤工资
可以享受停工留薪的工资!!!!!!
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我因工伤休息,单位在治疗工伤期间停发工资
你好,在停工留薪期期间,原工资福利待遇不变。若单位不给你开工资的,可以到劳动监察部门投诉或者到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
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工伤治疗期间,工资发放问题。
应按照你前12个月的平均工资发放,
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退休工资卡被冻结怎么办
如果是因为债务纠纷导致冻结,您需要与债权人协商或向法院提起诉讼解决纠纷。若因涉及法律判决,您需履行判决义务后申请解除冻结。此外,还需注意保护个人信息,防止不法分
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就是中介要是没给我找到工作赔偿我损失吗
中介未找到工作,处理方式因情况而异:1. 如双方有约定,按约定处理;2. 无约定时,可尝试协商解决;3. 协商无果,可考虑向相关部门投诉或寻求法律援助;4. 如
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未成年进入工地罚款100正常吗?
未成年进入工地被罚款的情况,常见处理方式包括:与用人单位沟通了解罚款原因,检查是否违反相关法规,向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。选择处理方式时,应考虑罚款的合
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
就是想问下工厂电箱普通员工能去打扫嘛、
工厂电箱清洁涉及到安全生产,常见的处理方式有:1. 由专业电工进行清洁和维护;2. 使用专业设备进行清洁,确保安全;3. 定期对电箱进行检查,及时发现并解决潜在
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老板发工资可以打到信用社的卡嘛
在具体操作中,若选择银行转账,需确保员工提供正确的信用社卡信息,老板按时转账。若选择现金,老板需确保资金安全,员工及时领取。电子支付需注意平台安全及交易记录保存
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我今天辞职了他说下个月给我工资
可以。如果公司拒绝支付工资,且经过协商、举报和仲裁均无果后,你可以直接收集相关证据进行起诉处理。但在起诉前,建议先尝试其他途径,因为起诉需要一定的时间和成本。
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