我在俱乐部的前台做收银员。我上班七天,试用期三天。有可能拿工资吗?

更新时间:2021-03-17 04:07:19
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我在俱乐部的前台做收银员。我上班七天,试用期三天。有可能拿工资吗?
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    劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。《劳动合同法》第二十条规定:劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
    2021-03-17 04:02:24
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    劳动工资以劳动合同约定为准,用人单位发放工资不得低于当地最低工资标准。
    2021-03-17 04:05:42
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    劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下的话,用人单位要依法应支付的最低劳动报酬
    2021-03-17 04:07:19
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我现在在酒店前台工作,我是刚来19天的还在试用期,不适合服务员,意思是可以拿了工资走吗?
《劳动合同法》第十九条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固
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我在会所是做前台收银我上班加试用期一起七天,试用期3天。还可能有工资吗?
对于试用期的期限和试用期的工资标准,《中华人民共和国劳动合同法》规定: 第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分
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上一个月额班老板不给发工资,我在前台做收银,
1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。 3.如果对仲裁结果不满意
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我做服务员,试用期三天,我工作9天,签劳动合同,自离了有没有工资拿?
建立劳动关系起一个月内没签订书面合同,这一点就可以要求用人单位支付双倍工资。 合同期限1年内,约定三个月试用期是违法的。试用期就应当购买社保。 根据《劳动合同法
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我应聘收银员,但是领导说先干服务员适应一下。试用期三天,三天过去还是让我做服务员。我不想做了,但老板
进行劳动仲裁和拿回试用期工资之间没有必然的关联性,申请了劳动仲裁,并不表示就一定可以拿试用期回工资的。 劳动争议仲裁只是解决劳动纠纷的一种方式,如果用人单位拖欠
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汽车没有转让,可以后悔吗?
您好,可以要求转让方退还转让费。如协商不成,可以起诉追讨
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1310
学校装了空调也收过空调费,当时签过一个同不同意使用空调签的同意,然后现在白天不给开说当时签的同意里面
如果您发现学校未提供使用空调的详细条款,您可以先与学校沟通,要求查看并了解相关条款。如果学校无法提供或条款内容不明确,您可以考虑要求退款或提出其他合理诉求。具体
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我在驾校签了合同,但合同没有给我
您好,建议向劳动局投诉的
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直播公司的合作合同可以帮忙看一下吗
直播合同是否属于劳动合同要根据合同内容以及用工模式而定。平台(或艺人经济人机构)有的是和主播建立的劳动关系,也有的是经济合同关系。劳动合同的劳动关系是用人单位和
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