我在单位发生两次工伤,现在单位被收购了,请问赔尝两次吗?

更新时间:2021-03-12 11:12:53
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我在单位发生两次工伤,现在单位被收购了,请问赔尝两次吗?
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    上一次已经赔过了一项就结束了,现在离职,只赔这一次的工伤!
    2021-03-12 11:07:31
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    一般是派遣单位进行赔偿,现在认定工伤了吗
    2021-03-12 11:09:19
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    需要根据两次工伤的鉴定,做一次充分补偿
    2021-03-12 11:12:53
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工伤发生在以前的单位,现在的单位辞退我,我也能从现在单位得到工伤赔偿吗?
因为第三人侵权交通事故认定为工伤的可以双赔。劳动者因为本单位执行工作任务之外的车辆交通肇事受到伤害,认定为工伤的,应当向第三方主张人身损害赔偿,在获得肇事方人身
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1.工伤程序是否聘请律师在法律上没有明确的规定,需工伤职工结合自身的实际情况有自己决定是否聘请。 2.工伤的赔偿标准是依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实
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请问在单位出了工伤,单位还要赔偿吗?
需要赔偿剩余部分。不解除或终止劳动关系,可享受以下赔偿待遇:医疗费用,停工留薪期工资,住院期间护理费和伙食补助费,交通费和食宿费,生活护理费,辅助器具费,劳动能
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你好,我在原单位出过两次工伤,现在辞职了,补偿是补两次的还是补一次的?
劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。你可以要求工伤医
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律师你好!请问在公司发生了两次工伤,现离职了,有哪些补偿金?谢谢
工伤保险待遇主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金( 个月本人工资)、一次性就业补助金(根据你所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助
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两次工伤,只是赔偿一次吗?
看具体情况而定,一般情况下是可以赔偿两次的。
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单位上班,发生工伤,单位应该怎样赔偿
以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁
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