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你好就是我在奶茶店上班然后没有签订合同的情况下我要求离职提前七天告知老板合理吗
更新时间：2021-03-09 19:19:59
问题描述：
你好就是我在奶茶店上班然后没有签订
合同
的情况下我要求
离职
提前七天告知老板合理吗
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没合同，劳动者
解除劳动合同
需要按照《
劳动合同法
》第37条规定，试用期提前三天通知
用人单位
，转正后提前三十天书面通知用人单位，可以解除
劳动合同
。
2021-03-09 19:10:52
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用人单位可以解除劳动合同的情形，
企业
能够
证明
员工犯有重大过失(偷窃，贪污等)，雇主可根据情节的严重程度，免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱的员工，雇主可在不预先
通知
员工的情况下将其解雇，并无需支付解雇赔偿。
2021-03-09 19:15:03
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员工
解除合同
的需要提前30日以书面形式通知用人单位，在
试用期
内的需要提前3日通知用人单位。
2021-03-09 19:19:59
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