你好我这边右手手腕舟骨和月骨骨折工伤能赔付多少

更新时间:2021-03-02 20:04:07
问题描述:
你好我这边右手手腕舟骨和月骨骨折工伤能赔付多少
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
脚粉碎性骨折赔偿,我左手第二只手指粉碎性骨折大概能理赔多少
工伤与是否骨折、能否鉴定伤残无关,主要是伤者的受伤原因要符合工伤认定的原则,具体规则如下: 根据《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
腰椎脱位,脚后跟跟骨粉碎性骨折,工伤能得到多少赔偿
各伤残等级一次性补助金: 一级伤残的伤残补助金=本人工资*24个月 二级伤残的伤残补助金=本人工资*22个月 三级伤残的伤残补助金=本人工资*20个月 四级伤残
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
脚小指粉碎性骨折请问工伤能赔 多少
您好,建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果您认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
大腿粉碎性骨折,和手腕错位粉碎性骨折算几级伤残,工伤能赔偿多少
一次性伤残补助金。一次性伤残补助金赔偿标准是根据工伤职员伤残等级确定,不同等级,赔偿标准不同。具体如下:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问我左脚脚踝骨拆右脚脚踝粉碎性骨折能评几级伤残和能赔付多少钱
《人身损害赔偿解释》第25条规定,残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民人均纯收入标准,
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
右手腕粉碎性骨折工伤能赔付多少钱
先鉴定,再理赔。。。。。。
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤脚跟骨粉碎性骨折能赔偿多少
比较复杂,当面找律师计算
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
右手手腕骨折和右脚脚跟骨骨折,能得到多少赔偿,右
你好 赔偿事宜需要根据伤亡情况(伤残等级需要鉴定)、当事人的具体情况综合确定。 可以的到的赔偿包括医疗费用(包括二次手术)、伤残赔偿,误工期间的工资,等等。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
是否在月末的第十天发放工资意味着公司有十天的工资延后发放?
工资发放以合同为准,一般上旬至中旬发放。遇困难可申请延迟,需劳动部门批准。操作时应确保及时沟通,遵守相关法律法规,保障员工权益。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1320
离职证明是否可被视为工作证明
离职证明不等同工作证明。它主要用于证明劳动关系的解除,便于办理失业、社保转移等手续。如需工作证明,应联系原单位开具,明确工作时间、岗位及表现等,以满足求职或其他
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离职前必须做一个月甚至更长时间,这合法吗?
员工离职不是必须提前一个月的,除非是自己主动辞职是需要提前30天的。辞职一般有三种情形:一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17134
手持身份证照片入职是否安全?
您好,如果有身份证正反面照片和本人手持身份证照片给了网上兼职的陌生人,别人可能拿这些信息从事违法行为。不可以挂失贷款或者办理信用卡
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
自动离职是否视为缴费
自动离职所在单位一般应按除名处理,除名人员除名前与除名后的缴费年限可以累计计算,视同缴费年限不可以连续计算。事业单位职工自动离职的,应当从重新参加工作之日起计算
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,有身份证可以查到本人在哪家公司工作吗
要查找某人的工作单位,通常可尝试以下方法:首先,可查询公开的企业信息,如企业年报等,看是否有该人的任职记录;其次,如果有该人的联系方式,可尝试直接询问;最后,若
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我16岁,在餐厅上班,加班不拿加班费,不涨工资,底薪2100要做的事要和4000元工资的人一样
如果劳动仲裁申请成功,餐厅需要承担的法律责任包括:支付你应得的加班费、补足工资差额等劳动报酬;若逾期不支付,还需按应付金额的百分之五十以上至百分之一百以下的标准
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
一天上班10小时才50块
除了工作时间,劳动者还应关注以下劳动权益:1. 工资报酬:确保工资按时足额支付,符合法定标准。2. 休息休假:除每周至少休息一日外,还应享受法定节假日、年休假等
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
朱卓律师
近期帮助 17265 人
谈恋爱被骗钱可以要回来吗?
1分钟前
唐泽栋律师
近期帮助 3319 人
没有签劳动合同,上班没有打卡记录,辞职没有书面辞职,可以要求公司赔偿吗?
1分钟前
徐增杯律师
近期帮助 4684 人
我是在工地摔掉3颗牙在私立口腔科种植了费用一万玖千元请问能走工伤保险培付吗
1分钟前
唐泽栋律师
近期帮助 3319 人
同事在我来月经睡着的时候,把我睡了,算强奸吗
3分钟前
许发律师
近期帮助 5260 人
我外卖租车第二天就不想干了,但是先用后付,然后还需要付钱吗
5分钟前
邓五英律师
近期帮助 11400 人
平安银行需要填贷款金额的百分之30,
6分钟前
颂威律师
近期帮助 18372 人
年龄84岁,出院后又请了一个保姆照顾白天。这种情况我该怎么办?加上我身体又有腰椎盘突出
7分钟前
余萍律师
近期帮助 141 人
你好保证金退错了支付宝,对方不承认不退还
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询