试岗期7天有工资吗?公司领导说试岗期一个星期才决定要不要进入试用期三个月那公司该不该给我试岗期7天的工资呢?

更新时间:2021-02-28 13:32:20
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试岗期7天有工资吗?公司领导说试岗期一个星期才决定要不要进入试用期三个月那公司该不该给我试岗期7天的工资呢?
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    按照相关法律规定,劳动者在试用期的工资不能低于用人单位相同岗位最低工资的80%。
    2021-02-28 13:25:09
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    你好,试用期应当发放工资,并且试用期工资不得低于用人单位相同岗位最低档工资的百分之八十或者双方约定工资的百分之八十。
    2021-02-28 13:28:18
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    你好,试用期工资按实际上岗时间支付,没约定工资的以公司的同岗位工资为准。
    2021-02-28 13:32:20
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用人单位说试岗期一周 试用期一月 试岗不计算在试用期里 是否合理?说试岗期没有工资
劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位在试用期设置7天试工期,可能该7天不支付劳动者的合法报酬,属于用人单位违反《劳动合同法》规定,试用期内,用人单位不得再设置
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公司说我试用期3天没有工资,之前去公司面试的时候并未告诉我试用期3天没有工资,我该不该要回带薪放假和
工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监
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我在公司试岗期3天,有工资吗
具体地,劳动者日基本工资= 生产工人平均月工资/年平均每月制度计薪日,这是通用的计算公式。
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老板说试用期7天,5天有工资。试用期4天被劝退能有工资吗。
企业不签劳动合同: 1、《劳动合同法》第十四条用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。   2、《
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若公司规定试用期前7天为试岗期,2个月的试用期,三年的劳动合同,试岗期和考察期的工资要怎么结算呢?
《劳动合同法》第十九条的规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上三年以下的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无
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试用期7天,老板叫不要来上班了,过了第8天那7天的试用期才有工资,我现在那四天的工资还能要得回嘛
  用人单位不可以不受任何限制、任意地给处在试用期的员工确定工资水平,而应达到最低工资标准。据了解,所谓最低工资是劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下,用
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我试用期3天被莫名辞退,不管公司有没有说试用期给不给工资,我可以要工资吗?
关于被公司辞退问题的解答:例如,按照我国《劳动法》第三十九条规定,劳动者满足一定条件的的,用人单位可以单方解除劳动合同,并且不支付经济补偿金。但是,劳动者这方没
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您好,发现自己合同有效期与人事手里的不一样
合同有效期与人事手中的合同不一致时,不能仅凭此点直接以对方过错为由解除合同。需要进一步分析不一致的原因、影响程度以及是否构成根本违约等因素。如确实存在重大误解或
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我想问一下国家认证的兼职合同都需要什么
兼职合同需明确双方权责。包括工作内容、时间、地点、报酬等条款,确保双方权益。如遇纠纷,可协商解决或通过法律途径维权,务必保留相关证据以便后续处理。
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您好想问一个合同的问题
在合同订立过程中,要约是希望与他人订立合同的意思表示,内容应具体确定,并表明经受要约人承诺即受该意思表示约束。承诺则是受要约人同意要约的意思表示。要约和承诺是合
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我不想卖掉它。我已经说过了,还是不愿意给他500元。如果他没有签合同什么的,他会转账记录
没有定金合同的情况下可以起诉对方要求退款。需要可以帮你维权
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我交了摊位费没有合同,钱能要回来不
钱能否要回需结合案情。若合同有效,按约定处理;若无合同,可协商退款;协商不成,可起诉。要注意收集证据,如支付记录、聊天记录等,以证明支付事实和双方约定,增加胜诉
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