如果合同约定,甲方有权调整工作岗位的,是不是我们就只能服从,单方面可以调整

更新时间:2021-02-27 22:51:38
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请问如果合同约定,甲方有权调整工作岗位的,是不是我们就只能服从,单方面可以调整
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    要看具体情况,比如薪资是否调整等
    2021-02-27 22:44:39
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    你好,用工方可根据合同约定调动工作岗位,但工资不能低于原来工作岗位工资。
    2021-02-27 22:48:50
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    可以协商处理,当然你可以不服从
    2021-02-27 22:51:38
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养老金具体调整方案
养老金具体调整方案
养老金调整
合同标明可以经协商调整工作岗位,请问公司这边有权利调整吗,或者辞退
关于工作岗位调动的问题,《劳动合同法》等法律规定在劳动者不能胜任工作,或劳动者患病或者非因公负伤,医疗期满后不能从事原工作的情况下,企业可以不经劳动者同意单方调
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如果公司在所有下发的劳动合同同约定:乙方同意甲方因生产原因有权调整乙方的工作职务和工作岗位。还是需要
用人单位不签订劳动合同后果 (一)支付双倍工资。《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者
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合同签订时写明了,员工愿意服从公司安排,调整工作岗位和工作地点,现在公司要调整了,我还可以拒绝么
关于工作岗位调动的问题,需要具体分析,例如,员工不胜任现有工作岗位,可否随意调岗? 不胜任工作是企业调岗的常见理由,根据《劳动合同法》第四十条的规定,劳动者不能
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我不同意,可劳动合同中有一条写的是乙方应服从甲方的岗位调整,是不是只能服从了?有没有法律效力
工伤仅存在于劳动关系中。 一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;
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我的劳动合同中有一条。甲方有权根据生产经营管理需要调整乙方工作岗位,调整后薪资按调整后岗位标准执行。
你好,建议双方沟通协商解决,无法协商收集好相关证据,去劳动监察大队投诉处理
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单方面调整工作岗位
违法调岗,可以要求支付补偿金。
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没有约定保证期间怎么办
未约定时保证期间为6个月。一般保证中,债权人应在此期间对债务人提起诉讼或仲裁,否则保证人免责。连带责任保证中,债权人同样需在此期间要求保证人承担责任,并对债务人
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签了合同,能退费吗?
您好,协商不成可以报警~
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个人挂靠资质以什么名义签合同合法
挂靠签合同不合法。应选合法方式,如与有资质单位合作,确保合同有效;或自行取得资质后签约,规避法律风险。
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购买墓地后可以退还,签订合同还款
需要看合同是如何约定的了
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要相关资料的吗?说是需要先拟定合同之后在钉钉上面进行学习之后的学习任务。我想要求该公司返还我所有费用
从法律角度看,您有权要求该公司返还所有费用。如果您已经按照合同规定支付了费用,但公司未能履行其承诺提供相应的服务或资料,这构成了违约行为。根据合同法和消费者权益
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上海落户的合同纠纷可以吗?
在上海买了房子可以落户上海。房产证上面登记的产权人,与户口本上面的户主并不存在必然关联。房产证上面的产权人,不一定就是户口本上的户主,户口本与产权证登记内容和权
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学校要求签校企合作不签可以吗
学校要求签三方协议不签是可以的。三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等相
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