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我的工伤赔偿由劳动局调解。调解意见注明时间，日期到了老板还要推掉。那我该怎么办？
更新时间：2020-12-05 08:23:58
问题描述：
我的
工伤赔偿
由劳动局调解。调解意见注明时间，日期到了老板还要推掉。那我该怎么办？
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因
工伤保险
事故与用人单位发生的争议，也属
劳动争议
。《劳动法》第八十二条规定，提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起，60日内向
劳动争议仲裁
委员会提出书面申请。 《
最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
》第三条规定，以当事人的仲裁申请超过60日期限为由，作出不予受理的书面裁决、决定或者通知，当事人不服，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理;对确已超过仲裁申请期限，又无不可抗力或者其他正当理由的，依法驳回其诉讼请求。
也就是说，劳动争议当事人应在争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁机构申请仲裁，只有在无不可抗力或其他正当理由的情况下，人民法院才对因为超过60日仲裁时效导致仲裁机构不予受理的案件予以驳回诉讼请求。
但要提出仲裁申请的职工仍要注意，申请仲裁期限是60天，必须好好把握。
2020-12-05 08:21:38
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职工工地因为工作原因受伤算工伤，申请
工伤认定
和
劳动能力鉴定
，按
鉴定结论
主张
工伤保险待遇
，与老板发生纠纷申请劳动争议仲裁。
2020-12-05 08:23:58
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