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我们公司将由三资转为一资。我们和公司签了无固定期限合同,现在不跟公司续约了。公司能赔偿吗?
更新时间:2020-11-29 09:08:28
问题描述:
我们
公司
将由三资转为一资。我们和公司签了无固定期限
合同
,现在不跟公司续约了。公司能赔偿吗?
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员工离开原单位,都应该是拿着补偿走的。 例如,企业主动与员工解除合同的所有情况,除了《员工离职拿不到企业补偿的两种情况》中所述的第2条以外,员工均可以拿到补偿。无论是企业认为员工的工作能力不行,还是企业经营不善,需要裁员。只是
解除劳动合同
的情况不同,补偿的数额也不相同。 一般情况下,员工能拿到N+1个月的工资作为离职补偿,这里的N是指员工在企业的工作年限,不足半年的支付
0.5个月,超过半年,不足1年的,按1年计算。 这里的“1”,是指企业解聘员工需提前1个月通知员工,劳动法规定企业需要给员工1个月的时间,寻找新的工作。如果因工作需要员工马上离职,就需要发1个月工资作为“代通知金”。
2020-11-29 09:03:12
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你好,如果员工主动提出离职,一般无赔偿的。
2020-11-29 09:06:15
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公司符合一定的条件,是可以解除
劳动合同
的,公司要支付一定的
经济补偿金
,具体金额跟你的工作年限有关。如需
律师
帮助,请加Q详聊。
2020-11-29 09:08:28
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劳动合同纠纷
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