首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
我觉得咨询一下，劳动合同书签的是XX班两运行，也就是一个月上20天班，但算薪水时务必出勤率22天才可以拿满最低工资标准1890元，要扣二天病假的钱，那样是否违背合同书啦？
更新时间：2020-11-20 16:09:51
问题描述：
我觉得咨询一下，劳动合同书签的是XX班两运行，也就是一个月上20天班，但算薪水时务必出勤率22天才可以拿满最低工资标准1890元，要扣二天病假的钱，那样是否违背合同书啦？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1602701
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2020-11-20 16:09:51
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
工资是按22天还是30天算
劳动合同纠纷
3145
扣三天工资，跟用人单位签了合同，合同规定旷工超过二十天扣工资一个月。这个协议合法吗？扣的工资是凑天数
用人单位克扣工资，劳动者加油与用人单位协商，协商不成 到当地人力资源和社会保障局申请仲裁 参考 中华人民共和国劳动合同法 第八十五条 用人单位有下列情形之一的，
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
病假扣工资吗
4890
病假工资保底标准是什么
病假工资资讯
我还在一家小饭店工作中了十几天天了，离职得话老总说我不满意一个月薪一天帮我按30算，这一个月才1天歇
可以向劳动局投诉，要求责令工厂足额支付工资。解除劳动关系后，要证明先前存在劳动关系。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
病假一天扣多少钱
病假工资资讯
你好，我的基本工资是6000英镑，其中1000英镑是绩效工资。公司休息一会儿。合同上说周一是休息日，
工资需要按照合同约定支付。《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好，一月按30天测算薪水，基本工资2100，职工到了20天班假期3天，应当咋算薪水，
以单位方式参保，以实际工资作为交纳基数。 以单位买全社保为准，计算如下所示： 医疗保险：个人承担2%，单位承担8%； 养老保险：个人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
打底工资1000 提成，一个月上20天班。公司合同里写明请假一天扣90元，请问合理吗？
要看公司扣工资的理由是否合法，《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同签的是21.75天一个月，但是实际要求周六必须上班，如果请假还按1.5倍扣工资，合理吗？
劳动局投诉。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
律师你好，请问病假期间有几天上班，工资怎么算？我的工资是180元天，一月26天（合同注明），现在公
病假一般是不会按照正常工资结算的
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是公司保安，当初进來的时候签的劳动合同是1808元每月工资，每天8小时，一月22天班，可实际
申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习期间被老板扣工资是违法的吗？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
大专毕业后强制实习，学生拒绝后，学校强制在一周内提交三方协议
您好，具体要看学校的具体规定，如果是属于教学规定的话，那么您应当执行，如果没有这样的规定，只要您满足了学校具体的实习任务，学校是无权干涉您的选择的。希望能帮到您
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
培训机构五一不放假并不批假违法吗
五月一不放假违法。学生不是劳动者，不受法规调整，教师可以算加班工资，如果学校不支付，可以向劳动局投诉。另外学生也属于中华人民共和国公民，所以学校不放假违规，可以
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我可以要求赔偿，因为我在请假一天没有请假单
你好，你请假获得批准了没有
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职半年后发现自己得了职业病怎么办？
你好，请问您做职业病鉴定了吗
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
城管协管员被解雇，能否要求赔偿？
您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试岗期没工资违法吗？
试岗期没有工资不合法，劳动者可以通过以下方法维权：向劳动行政部门举报；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；向人民法院请求支付令，对仲裁裁决不服的，
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
让我们签署与公司A的解除劳动合同且不负有赔偿责任的协议，B公司非法解除劳动合同。请问我赔偿金可以从0
可以确定非法解除劳动合同吗，有没有收到解除通知，A改制B公司是什么意思，A公司不存在了
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
巴中律师
同城律师：
南江县律师
平昌县律师
通江县律师
巴州区律师
恩阳区律师
律师解答动态
2分钟前
谭泉律师
近期帮助 8987 人
你好，我是村里的一名计生专职干部，干了20多年了没交社保，请问还能补交吗？
3分钟前
孙杉律师
近期帮助 7 人
公司劳动节不按法定规定假期放假怎么办
12分钟前
姜月律师
近期帮助 23594 人
现在对方不合理要求赔偿6万多元，说什么要修复疤痕也就一万左右，这个该怎么打官司
16分钟前
孙虹艳律师
近期帮助 186 人
女儿是老人的法定监护人，若女儿把老人达到养老院后，老人不同意住在养老院是否有权把老人接出养老院
16分钟前
潘立微律师
近期帮助 514 人
船方负责货物在船上的绑扎和加固，运输途中有缺陷然后导致货物损失，这个货物损失应该由谁负责？是船方吗？
16分钟前
丁兆凯律师
近期帮助 62945 人
A方在宿舍公然侮辱当事人，言语辱骂，随后本人报警，在警方执法记录仪前，并诬陷本人，能否构成刑事案件
15分钟前
周晖律师
近期帮助 69 人
开发商将自持住房改为商品房销售
23分钟前
温海宽律师
近期帮助 12146 人
我是个挂名监事公司因为租赁债务纠纷公司和同时我被起诉现在银行卡被冻结金额后续我会受影响吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
