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我还在国营企业工作21年了，不想上班，我想问一下能有什么办法能有经济补偿金吗？感谢
更新时间：2020-08-02 17:54:39
问题描述：
我还在国营企业工作21年了，不想上班，我想问一下能有什么办法能有
经济补偿金
吗？感谢
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员工辞职的
经济补偿
不包含社会保险，但用人单位须把未交的社保补上。
1、若是用人单位有过错，如第三十八条：“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动
合同
：
(一)未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。”
在有以上情形之一的，劳动者可以立刻辞职并可以要求用人单位补偿。
2、如果是用人单位没有过错，员工提出辞职，适用《
劳动合同法
》第三十七条：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”这是没有补偿或赔偿的。
2020-08-02 17:48:20
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违法解除
劳动关系
可以要求单位出具解除劳动关系的书面
证明
并要求支付解除劳动关系的经济补偿金
2020-08-02 17:51:24
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你好，公司单方面解除合同是否非法解除，如果是非法解除才有经济赔偿金的。
2020-08-02 17:54:39
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