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定期合同可以与单位签订多少年，在此期间与劳务派遣公司签订？
更新时间：2020-07-30 16:54:57
问题描述：
定期
合同
可以与单位签订多少年，在此期间与
劳务派遣公司
签订？
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劳务派遣
遇到工伤怎么办？
应当项劳务公司索赔。劳务派遣中，劳务公司是
用人单位
，履行用人单位对
劳动者
的义务。劳务派遣工在用工单位发生
工伤事故
的，由劳务派遣单位承担工伤保险责任，工伤职工应当向劳务公司主张权利。
至于用工单位应当承担的责任，是劳务公司与用工单位之间的事情。
2020-07-30 16:45:08
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劳务派遣
公司
与派遣员工要签订
劳动合同
。劳务派遣单位应当依法与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限书面劳动合同。劳务派遣公司属于用人单位，
企业
公司只是用工单位，因此劳务派遣公司与派遣员工都要签订劳动合同。
2020-07-30 16:52:03
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劳务派遣单位应当依法与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限书面劳动合同。劳动派遣合同是劳动者与劳动派遣公司签订的合同，可以用来证明劳动者与派遣单位形成实施劳动关系。
2020-07-30 16:54:57
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