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个人和单位解除劳动关系

更新时间：2020-07-15 00:51:55
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个人和单位解除劳动关系
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你好，咨询一下公司与我个人解除劳动关系的问题
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休完产假去上班，却没有岗位
法律分析：女职工产假期满，应当回到岗位继续工作。不按期回单位上班的，用人单位应当书面通知限期回单位上班。经书面通知限期内回来上班的，应上报未上班期间可以按事假处
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你好。我是请假中途要要离职。像我这种问题如果他扣我工资合法吗
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想提前离职，可以吗？
你好，按照协议约定
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天津陪护假可以休多少天
我国没有关于陪护假是多少天的具体规定，但是大部分的省份计生条例里面有陪产假的规定，其中最短的陪产假有7天，最长的则有1个月之久，多数地区的陪产假为15天。法律依
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被破离职申请需要什么手续
离职申请的常见处理方式包括提前通知和协商解除。劳动者应依法提前通知用人单位，双方可协商具体离职日期和工作交接事宜。选择时需考虑合同约定、工作交接的实际情况等因素
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用人单位利用休息时间开员工大会不去被罚款200元合法吗
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