未缴纳社保可以申请劳动仲裁吗

更新时间:2020-07-13 11:08:51
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未缴纳社保可以申请劳动仲裁
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申请人申请劳动仲裁,应缴纳劳动仲裁费用吗
劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。劳动者对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。  
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单位两年没给我缴纳社保,我想申请劳动仲裁
劳动者被用人单位无故辞退,属于用人单位违法解除双方劳动合同的行为,劳动者可以要求支付赔偿金。赔偿金的标准为工作1年支付2个月工资,不满半年的部分为1个月工资。
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工作一年未缴纳社保是否可以劳动仲裁
一、申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项: 1、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所、通讯地址
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请问原单位不发工资和缴纳社保,没有申请劳动仲裁,是否可以申请劳动仲裁和申请劳动补偿。
公司拖欠员工工资,员工可以员工可以先和单位进行协商;在协商不成的情况下,可以向当地劳动监察大队进行投诉,由劳动部门进行调节;在调节不成的情况下还可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁,未签订劳动合同,未缴纳社保
你所提到的是都可以作为证据使用的,谢谢
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不交社保可以申请劳动仲裁
可以到劳动部门投诉。
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欠缴养老保险可以申请劳动仲裁
不属于仲裁范围,可以投诉。
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