国企辞职流程怎么走

更新时间：2023-12-20 18:05

国企辞职流程怎么走

石健伟

上海镇平律师事务所

律师解答

国企辞职流程：提前三十日以书面形式通知用人单位（试用期内提前三日）；按照双方约定完成工作交接；用人单位出具离职证明；结算工资；单位为离职劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者违法离职造成用人单位损失的，应当承担赔偿责任。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动法》第三十一条
劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。

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石健伟

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