干活不给工钱多久可以起诉

更新时间：2023-10-30 10:50

干活不给工钱多久可以起诉

周晓艳

北京市盈科（石家庄）律师事务所

周晓艳

律师解答

干活不给工钱，属于劳务关系的，劳动者可以在知道或者知道拖欠工资之日起3年内起诉；属于劳动关系的，劳动者不能直接向人民法院起诉，劳动争议诉讼适用劳动仲裁前置，必须经过劳动仲裁程序后才能向人民法院起诉。

法律依据

《中华人民共和国民法典》第一百八十八条
向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。
诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

工地做出结算多久不支付工资可以上诉

拖欠农民工工资无论数额多少都可以上诉，但必须符合《民事诉讼法》规定的上诉的条件，拖欠农民工工资数额不是影响上诉权利的因素，如果一审判决了，应当在判决书送达之日起

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

工资多长时间不发可以起诉

用人单位超过一个工资支付周期，一般是一个月不发工资的，劳动者就可以起诉维权，但在起诉前，需要先申请劳动仲裁，对仲裁裁决不服的，在十五日内可以依法向法院提起诉讼。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

挖机干完活多久不结账可以起诉?

因为讨薪进行起诉，要即时收集相应的证据，包括能证明存在劳动关系的、拖欠薪水的证据等。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

给人开车不给工资能扣车吗

给人开车不给工资能扣车吗

做工程欠债不还金额达到多久可以起诉

工程款拖欠只要没有在约定的期限内偿还就可以起诉，当事人如果要提起诉讼，需要注意原告要与本案有直接利害关系，要有明确的被告，要有具体的诉讼请求及事实和理由等。法律

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

干活拿不到钱找谁

干活拿不到钱找谁

干活工资不给打110能不能来

干活工资不给打110能不能来

给老板干活，不给工钱

你好，收集证据，起诉对方，要求支付。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

给私人干活不给工钱怎样起诉

给私人干活不给工钱怎样起诉

干活不给我工钱

你好：可以起诉要求支付

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

给他干活不给工钱

不合法。可以向劳动监督部门投诉。

全部6个答案 >

人咨询过

去咨询

干活不给打工钱

那你可收集证据来起诉

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

我是急职工的工资要到月底才能发我该怎么办

急辞工工资月底发，可投诉或仲裁。投诉是向劳动监察反映问题，快速但效果不一定显著。仲裁则需提交申请书与证据，程序更正式，裁决具有法律效力，可根据情况选择。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

这不能被视为工伤，也不能支付工资。据说员工没有与医院签订劳动合同。在这种情况下他们能得到工资吗？

如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

工人们工作了几天，辞职了

讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

老板不给工资，能作为起诉的依据吗？

就讨薪进行起诉，需要提供关于工资的相应证据，包括工资条等，最好可以委托律师代理追讨。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

正常六点下班加班了一天没有加班费

为确保加班权益得到保障，建议劳动者与用人单位签订明确的劳动合同，约定加班费的支付标准和方式。同时，要保留好加班记录和相关证据，以便在需要时证明自己的加班事实。此

全部0个答案 >

人咨询过

去咨询

老板欠我工资让我先写的收据实际上并没有收到钱

如果老板以已支付工资为由拒绝支付，你可以通过以下方式维权：1.提供未收到工资的证据，如银行流水等，证明未收到工资的事实。2.向劳动监察部门投诉，申请调查处理。3

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

您好，我的月基本工资是2200元，公休5天，共休了9天假，工资怎么算

您好，工资计算需根据休假性质处理。如果是事假，则扣除相应天数工资；若是病假或法定节假日，工资支付另有规定。您需要明确休假类型，并据此选择合适的计算方式。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

你好我的问题是我提前一个月辞职的然后办了离职手续后十几天了才给我发的工资而且给我少发了

根据《中华人民共和国劳动合同法》第九十条，劳动者违法解除劳动合同或违反保密义务、竞业限制给用人单位造成损失的，应承担赔偿责任。但针对公司拖欠工资的情况，劳动者无

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

周晓艳

周晓艳

河北

擅长：刑事案件、合同纠纷、婚姻家庭

1

已帮助

咨询我

热门知识

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟