首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
劳动纠纷
> 提早下班路上出车祸能认定为工伤吗
提早下班路上出车祸能认定为工伤吗
更新时间:2024-01-04 15:19
提早下班路上出车祸能认定为工伤吗
罗旭东
四川恒和信律师事务所
律师解答
提早下班路上出车祸不一定能认定为工伤。违反企业规章制度与是否构成工伤是两个不同的法律关系。未履行请假手续提前下班,属于企业内部管理问题,企业可以依据相关规章制度作出处理。但工伤认定实行
无过错责任原则
,其违反企业规章制度的行为并不影响工伤认定结论。只要符合工伤认定的条件的,就能认定为工伤。
法律依据
《工伤保险条例》 第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
延迟下班路遇车祸能否认定工伤?
劳动维权
早上上班被车撞了是工伤吗
您好,如果员工不负事故主要责任或全责的,属于工伤。
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
上班迟到出交通事故是否算工伤?
劳动维权
下班路上电瓶车撞了,没报警算工伤吗
不算 需要交警那边划分责任
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
上班时出车祸是工伤吗
其它
在上下班途中被车撞能认定为工伤吗?
上下班途中被车撞能认定为工伤的情形有受到属于非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。此时劳动者应当享受工伤保险待遇。法律依据:《工伤
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
“上下班途中”包括哪些情况?
劳动动态
提早下班路上出车祸可以认定为工伤吗
提前下班发生交通事故算工伤。只要当事人是受到机动车事故的,并且不是自身原因造成的。员工在上下时间、工作时间、工作场所以及因工作原因造成的事故伤害,经专业机构进行
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
上下班途中被车撞能认定为工伤吗?
一、上下班途中被车撞能否认定为工伤 1、上下班途中被车撞能认定为工伤。工伤是指生产劳动过程中,由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤,如因职业性事故
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
大连:上下班途中遇到交通事故该咋办
交通事故工伤赔偿
提前下班路上出车祸可以够认定为工伤吗
劳动者因单位的原因提前上下班,遭遇非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,能认定为工伤。单位应当及时为其申请工伤认定。法律依据:《工
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
上班路上迟到20分钟的车祸是工伤吗?
以下是提取后保留的内容: 上班迟到发生车祸,有可能属于工伤。可以被认定为工伤的情形包括:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
上班迟到的路上死于车祸,是工伤吗?
以下是提取后保留的内容: 上班迟到发生车祸,有可能属于工伤。可以被认定为工伤的情形包括:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
在上班路上出意外但不是交通事故,能算工伤吗
这个是有可能的,申请工伤认定
全部5个答案 >
人咨询过
去咨询
在上班的路上发生车祸,算工伤吗
你好!如果是发生的机动车交通事故,且不承担事故主要责任或者全部责任,则可以认定工伤。
全部7个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
嘉善县律师
衡阳律师
房产律师
海口建筑工程律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
热门律师:
上海律师
北京律师
深圳律师
广州律师
天津律师
杭州律师
南京律师
成都律师
苏州律师
重庆律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
法律知识:
工伤赔偿程序
员工调岗降职降薪的法律规定
试用期合同
无效劳动合同
工伤复发
劳动仲裁争议
医疗保险
劳动仲裁文书
失业保险
劳动合同效力
相关专辑:
劳动纠纷专题
劳动纠纷咨询
劳动纠纷问答
劳动纠纷问题
劳动纠纷图文
劳动纠纷视频
劳动纠纷知识
精准推荐:
工伤赔偿
十级伤残赔偿
十级工伤赔偿
九级伤残赔偿
九级工伤赔偿
七级伤残赔偿
八级伤残赔偿
五级伤残赔偿
六级伤残赔偿
七级工伤赔偿
主讲律师
罗旭东
四川-成都
擅长:刑事案件、损害赔偿、公司企业
754
已帮助
46709925
累计阅读量
咨询我
热门知识
1
员工旷工自动离职,薪资还能结算吗
2
父母户口分开还可以合在一起吗
3
出国担保书怎么写
4
工程履约担保函格式
5
在区域股交中心挂牌的企业如何上新三板? 
6
订立合同的形式有哪些?
7
辞职后还能被开除?
8
委托付款函格式是怎样的
9
​个体户和公司的区别体现在哪
10
​交通事故责任书一并审查刑事吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询