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> 员工与公司有纠纷如何解决
员工与公司有纠纷如何解决
更新时间:2023-12-27 13:36
员工与公司有纠纷如何解决
陈惠斯
上海博和汉商律师事务所
律师解答
员工与公司有纠纷,属于
劳动纠纷
的,可以通过双方协商、向
劳动争议
调解组织申请调解、向劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁、仲裁后诉讼解决。
属于一般民事纠纷的,不用
劳动仲裁
前置,可以直接向人民法院起诉,同时向仲裁委员会申请仲裁应当存在仲裁协议。
法律依据
《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
《中华人民共和国仲裁法》第四条
当事人采用仲裁方式解决纠纷,应当双方自愿,达成仲裁协议。没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理。
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