上班超时是否可以索要赔偿

更新时间：2022-10-23 11:47

上班超时是否可以索要赔偿

李琴

湖北顺鹏律师事务所

律师解答

上班超时可以索要加班费。工作日加班费不低于平时工资的百分之一百五十；休息日为安排补休的加班费不低于平时工资的百分之二百；法定节假日加班费不低于平时工资的百分之三百。

法律依据

《中华人民共和国劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

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