没签劳动合同骨折应当怎样索要赔偿

更新时间：2025-05-12 15:47

没签劳动合同骨折应当怎样索要赔偿

孔祥伟

江苏简易律师事务所

孔祥伟

律师解答

没签劳动合同骨折，先通过劳动仲裁确定劳动关系，属于工伤的经过工伤认定和劳动能力鉴定后申请工伤赔偿；属于他人侵权造成的，申请侵权人人身损害赔偿。

法律依据

《工伤保险条例》第十七条第一款
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

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江苏-南通

擅长：刑事案件、劳动纠纷、建筑工程

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