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4年前工作受伤已超时限是否不能报工伤了
更新时间:2025-07-08 11:48
4年前工作受伤已超时限是否不能报工伤了
殷乐
黑龙江承成律师事务所
律师解答
劳动者在4年前工作受伤,已超时限且无正当理由的,不能报工伤。如果有正当理由的,可以申请延长申报时限。用人单位的申报时限一般是三十日内,而劳动者一方的申报时限是一年内。
法律依据
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
第十八条
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
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殷乐
黑龙江-哈尔滨
擅长:合同纠纷、房产纠纷、债权债务
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