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法律如何规定二胎产假
更新时间：2025-05-29 12:16
法律如何规定二胎产假
朱楚欣
北京市盈科（深圳）律师事务所
律师解答
法律规定的二胎产假和第一胎是一样的。女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天，难产的，增加产假15天。生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假。怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
法律依据
《劳动法》第六十二条
女职工生育享受不少于九十天的产假。
第六十一条
不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
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主讲律师
朱楚欣
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擅长：婚姻家庭、继承、公司企业
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