用人单位能否向劳动者收取入职押金怎么办呢

更新时间：2022-04-18 13:53

用人单位能否向劳动者收取入职押金怎么办呢

陈惠斯

上海博和汉商律师事务所

陈惠斯

律师解答

用人单位不能向劳动者收取入职押金。劳动者被收取押金的，可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第九条
用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第八十四条
用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

用人单位向员工收取押金

需提前一个月提出申请

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

用人单位收取2000押金

一些企业在录用职工时擅自向劳动者收取入厂押金、风险金等费用，这种做法违反国家相关法律规定，侵害了职工的合法权益，必须予以制止和纠正

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

用人单位收取押金要收据

你好，根据合同约定处理

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

用人单位应如何支付工资

用人单位应如何支付工资

用人单位收取押金的处罚

不能收取押金的，可以申请劳动仲裁要求退还

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

用人单位如何与劳动者约定保密义务

用人单位如何与劳动者约定保密义务

用人单位收取押金

你好，你签了合同，就产生了法律效力，他们不能收取押金的。如果收了的话，你要在合同中注明你于哪日交了多少押金，如果他们不退还，你可以凭合同到劳动保障部门投诉。

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

卫生部：劳动者可主动要求检查

卫生部：劳动者可主动要求检查

用人单位收取押金

收取押金，你可以到劳动保障部门投诉。克扣工资，可以申请劳动仲裁。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

用人单位收取职工押金

可以协商解决，不行的话，那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

用人单位收取押金

公司不能收取押金

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

做手术请假国家规定几天病假

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

总经理劳动合同怎么签

现在是正式员工，在4月16号提出离职，递交的辞职报告是以微信wd文档的形式提交的说如果后续发生什么经

如果你没有提前30天提出离职，且用人单位不存在《劳动合同法》第三十八条的情况，直接走人属于违法行为。这可能会给用人单位造成直接经济损失，你需要承担相应的赔偿责任

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

总经理劳动合同由谁签字

我们是暑期工人。我们被中介忽悠签了合同，现在我们不想辞职了。我们能不支付1000元的违约金吗？

劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

总经理劳动合同工作内容怎么写

我患有糖尿病。公司能解雇我吗？

你好，如果协商不成，建议申请劳动仲裁维权的

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

自由职业者与无业者的区别

四胎是否有陪产假？

您好，不论是生育一孩、还是二孩，以及符合法律法规规定再生育的，都可以享受陪产假

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

自由职业算在职还是无业

在编教师要辞职，校长不批，要怎么办

教师辞职校长不批，可提前30日书面通知或协商解除。选择提前通知可确保法定辞职权，协商解除则可能更快达成一致，但需放弃经济补偿。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

我之前在招聘软件上找了份花店的工作，现在老板说我给店里造成了损失，像我这种情况怎么解决？

与老板协商解决纠纷是首选。如协商无果，可依次考虑申请调解、仲裁、提起诉讼。调解可向基层调解组织申请，仲裁则需向劳动争议仲裁委员会提出，对仲裁不服可向法院起诉。注

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

未满十八岁去送外卖，租了电车，还没开始送外卖可以退车并离职吗

您好，这个你可以跟他们协商的

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

劳务外聘人员是试用期递交辞职申请领导一直不来单位该怎么办

试用期辞职领导不同意的，可提前三日书面通知解除劳动合同，或向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁。具体选择哪种方式应视实际情况和紧迫性而定。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

陈惠斯

陈惠斯

全国

擅长：刑事案件、婚姻家庭、继承

1291

已帮助

咨询我

热门知识

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

钟点工聘用协议

事业单位聘用合同2022

四川省事业单位聘用合同书新

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟