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> 没签劳动合同可以申请劳动仲裁吗
没签劳动合同可以申请劳动仲裁吗
更新时间:2022-01-28 11:56
没签劳动合同可以申请劳动仲裁吗
李荣
湖南腾荣律师事务所
律师解答
没签劳动
合同
可以申请
劳动仲裁
。劳动合同是双方存在
劳动关系
的证明之一,劳动者也可以提供工资支付凭证、用人单位向劳动者发放的工作证、考勤记录等凭证证明双方存在劳动关系。
法律依据
《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条
用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:
(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;
(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;
(四)考勤记录;
(五)其他劳动者的证言等。
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