工伤保险欠费怎么停保

更新时间:2024-01-06 15:21
工伤保险欠费怎么停保
陈国立
广东仁康律师事务所
陈国立
律师解答
工伤保险欠费后就会自动停保。由于工伤保险是由用人单位缴纳的,所以单位欠缴或者劳动者与单位解约,暂时没有找到新单位续接社保的,工伤保险就会暂停缴纳,会自动停保。
法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第三十三条
职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。
第三十五条
用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。
第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
工伤保险欠费
你好,建议咨询政府。
工伤保险欠费会自动停保吗?
工伤保险费用一般都是按年度缴纳的。。。。
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
原单位工伤保险显示欠费,这种情况能在新单位入工伤保险吗?
因用人单位欠缴、拒缴社会保险费或者因缴费年限、缴费基数等发生的争议,应由社保管理部门解决处理。
工伤保险费如何确定
工伤保险费如何确定
劳动合同纠纷
在吗,工伤保险欠费。影响新单位参保不?
因用人单位欠缴、拒缴社会保险费或者因缴费年限、缴费基数等发生的争议,应由社保管理部门解决处理。
未成年人上班被开除可以要求多少赔偿
一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
拖欠工资多久算违法已辞职
拖欠工资违法,常见处理方式有:1. 与用人单位协商;2. 向劳动监察部门投诉;3. 提起劳动仲裁或诉讼。选择时需考虑时间成本、证据充分性等因素,协商不成可逐步采
在何种情形下主动离职可享有经济补偿?
主动离职享有经济补偿的常见处理方式包括:与单位协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时应考虑效率、成本和证据充分性。协商快速但可能效果有限,仲裁和诉讼更具强制力但耗
我上班了四个月一次工资都还没发现在想辞职也不让我走怎么办
你好,可以详细说下具体的情况,看怎么去帮助您
想咨询你一个问题,合同中约定了工作地点是中山,但合同有以下这个条款有可要求赔偿金吗?
在劳动合同中约定工作地点应当由双方协商确定。如果用人单位日后要求的工作地点的与约定不一致时,必须经劳动者协商一致,否则,劳动者可以与用人单位解除劳动合同并且要求
主讲律师
陈国立
陈国立
广东
擅长:刑事案件、婚姻家庭、继承
43
已帮助
咨询我
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询