孕妇犯错可以辞退吗

更新时间：2021-10-09 13:41

孕妇犯错可以辞退吗

张昌宏

天津融耀律师事务所

张昌宏

律师解答

孕妇犯错是可以辞退的。如果孕妇具有严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害或者被依法追究刑事责任等情形的，单位可以辞退。但是单位不能以无过错性辞退的方式来辞退孕妇。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十九条
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

非法集资罪的主体有哪些

非法集资罪的主体有哪些

怀孕难受不能上班，公司能辞退我吗

公司不能辞退怀孕的员工，根据《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：从事接触职业病危害作业

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

公安机关应当如何讯问犯罪嫌疑人？

公安机关应当如何讯问犯罪嫌疑人？

女员工在怀孕期间犯错能被辞退吗

你好，如果劳动者没有出现法定的可以辞退的情形，那么用人单位是不能在怀孕期间辞退劳动者的

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

公安机关如何通缉犯罪嫌疑人？

公安机关如何通缉犯罪嫌疑人？

怀孕员工造成公司损失的可以辞退吗

女性职员怀孕后被解雇，如果是被违法解雇的，应当通过协商、申请调解、仲裁等方式来维权，要求公司继续与其履行原劳动合同，或者按经济补偿标准的二倍支付给本人赔偿金。

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

怀孕了老板可以辞退员工吗

你可以申请劳动仲裁，要求补偿费

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

怀孕了没签合同公司有权利辞退我吗

你好这种情况可以协商处理的

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

怀孕期间单位可以辞退吗？

怀孕期间合同到期了公司不能解雇员工。劳动者有下列情形之一的，除存在过失性辞退情形，用人单位不得解雇员工，劳动合同到期顺延至情形消失：女职工在孕期、产期、哺乳期的

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

怀孕了，私教课还有，想申请退，可以退吗

你好这个要看合同来沟通下的

全部6个答案 >

人咨询过

去咨询

那是怀孕啦，可以退掉吗

建议让律师介入，利用法律手段为您取回应有的所得

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

怀孕了，可以退钱吗

与影楼协商解决吧

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

张昌宏

张昌宏

天津-天津

擅长：债权债务、损害赔偿、房产纠纷

2298

已帮助

累计阅读量

热门知识

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟