首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
劳动纠纷
> 公司不给签劳动合同怎么办
公司不给签劳动合同怎么办
更新时间:2024-01-05 12:54
公司不给签劳动合同怎么办
李玉洁
四川瀛楷典扬律师事务所
律师解答
公司不给签劳动合同的处理:我国法律规定,劳动合同必须是书面形式的合同,即建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
法律依据
《劳动合同法》第十条
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
第十一条
用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
用人单位不给签劳动合同怎么办。
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
公司没给我签劳动合同,该怎办?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司不给员工签劳动合同怎么办?
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
单位签订的劳动合同不合理怎么办
劳动合同纠纷
公司不给签劳动,怎么办
你好,可以要求公司给你们签劳动合同y
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
单位不签劳动合同也不用付双倍工资吗
劳动合同纠纷
公司没签订劳动合同辞职有赔偿吗
劳动合同纠纷
公司不给签劳动合同,我该怎么办
公司没有和劳动者签订劳动合同的,劳动者可以提出要求,要求单位签订劳动合同。若单位不签订的,可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
工厂不签劳动合同违法吗?
劳动合同纠纷
公司不签劳动合同,怎么办
您好!请问这边您一共工作了多久呢?
全部7个答案 >
人咨询过
去咨询
公司不给我们签劳动合同怎么办?
你好,这种情况可以咨询当地的劳动部门
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
做手术请假国家规定几天病假
劳动合同纠纷
总经理劳动合同怎么签
劳动合同纠纷
因为我身体原因生病不能上班,但是我已经提前一个月打离职,还有几天没有上完,我问我们公司领导可不可以提
你可以与公司协商提前离职或者按照原计划工作至离职日。选择协商提前离职可能会涉及补偿问题,需明确双方权益;按原计划工作则保障自身权益不受损害,同时确保工作交接的顺
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同由谁签字
劳动合同纠纷
单位在周末加班调休怎么算,有没有法律规定
周末加班可调休,不支付加班费。操作方式:1. 与劳动者协商确定调休时间;2. 记录加班及调休情况;3. 如无法调休,按《劳动法》支付加班费。需确保合法合规,保障
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同工作内容怎么写
劳动合同纠纷
劳动合同对绩效工资没有约定,是否违法
建议申请劳动仲裁的
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业者与无业者的区别
劳动合同纠纷
企业能否解雇50岁的员工,是否有法律依据
需根据具体情况分析
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业算在职还是无业
劳动合同纠纷
合同上写着未满三个月扣半个月工资,然后申请离职前几天刚好三个月,还扣半个月工资违法吗
你好,你是咨询民事案件吗。可以详谈
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
刚进销售公司是实习期,公司抖音推流的钱,亏损怪到员工头上,一个20块钱合理吗,我没有为公司造成经济损
针对公司将亏损归责于员工的情况,员工可以先与公司沟通协商,要求公司给出合理的解释和处理方案。如果沟通无果,员工可以向劳动仲裁机构或法院提起诉讼,维护自己的合法权
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
公司没有签劳动合同
你好,单位有多少个月没签订劳动合同呢
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
单位因上班缺卡一次扣罚我575元,合理吗?
处理方式包括与单位协商、查阅规章制度、申请劳动仲裁等。首先,可与单位沟通了解扣罚依据,如认为不合理可提出异议。其次,查阅单位规章制度,确认扣罚是否合规。最后,如
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
热门城市:
济南律师
上海律师
天津律师
杭州律师
西安律师
成都律师
郑州律师
南京律师
贵阳律师
武汉律师
重庆律师
哈尔滨律师
大连律师
南宁律师
北京律师
乌鲁木齐律师
厦门律师
沈阳律师
热门区县:
银海区律师
云阳县律师
沙坪坝区律师
威宁律师
璧山区律师
都昌县律师
滨江区律师
渝北区律师
荣昌区律师
南开区律师
专业找律师:
宿州知识产权律师
许昌损害赔偿律师
北海处理孕妇犯罪问题律师
常州医疗事故律师
厦门损害赔偿律师
南京处理国际仲裁问题律师
芜湖处理著作权问题律师
克拉玛依处理债务追讨问题律师
吉安劳动纠纷律师
兰州继承律师
青岛处理合同问题律师
揭阳处理特许经营问题律师
济南继承律师
宁波损害赔偿律师
江门刑事辩护律师
淄博处理建筑工程问题律师
南平处理子女抚养问题律师
枣庄继承律师
武汉处理征地补偿问题律师
南京处理国际投资问题律师
南宁公司法律师
秦皇岛处理房屋中介纠纷问题律师
拉萨房产纠纷律师
沈阳继承律师
兰州处理群体劳资纠纷问题律师
威海建筑工程律师
上饶知识产权律师
热搜标签:
北京律师
上海律师
公司规章制度
三明环境保护法律咨询
庆阳食品安全法律咨询
劳动合同
公司债券市场
劳务公司
济源银行法律咨询
日喀则收养法律咨询
沧州行政诉讼法律咨询
劳务合同
湛江资产拍卖法律咨询
劳动合同
银行法律问答
劳动合同赔偿
拍卖法律问答
劳务合同
深圳律师
人身损害赔偿法律问答
涉外离婚法律问答
劳动合同
解除劳动合同
精准推荐:
不给辞职
没签劳动合同离职赔偿
员工罢工
没签劳动合同
自动离职扣除工资
签了劳动合同不让离职
未成年签订劳动合同
没签劳动合同离职
私自解除劳动合同
劳动合同签订
主讲律师
李玉洁
四川-眉山
擅长:刑事案件、债权债务、公司企业
63
已帮助
30
图文数
咨询我
热门知识
1
济宁市拆迁补偿标准
2
国家强制车险都有啥
3
国家强制购买什么车险
4
网上可以退保险吗
5
车险三者险50万多少钱
6
买二手车时保险已经到期怎么办
7
最新农村三层楼的拆迁补偿标准
8
工程质量保证金保函是什么
9
食品没有生产期怎么处罚
10
国家规定的个人贷款的利率是多少
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
装修清包工合同书范本
终止劳动合同证明书格式是怎样的
房屋转租三方协议合同
装修三方协议
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询