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劳动纠纷
> 录用通知书是不是劳动合同
录用通知书是不是劳动合同
更新时间:2021-09-06 16:12
录用通知书是不是劳动合同
赵小计
陕西古渡律师事务所
律师解答
录用通知书不是劳动
合同
,录用通知书是表示用人单位已经录取了劳动者,劳动者需要在规定的时间内到用人单位办理入职手续,而劳动合同是用人单位与劳动者签订的关于劳动报酬,工作内容等一系列的合同。
法律依据
《劳动合同法》第七条
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
第十条
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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