员工提供担保违反劳动法吗

更新时间：2021-05-14 09:44

员工提供担保违反劳动法吗

申俊锋

河北庄铭律师事务所

申俊锋

律师解答

员工提供担保违反劳动法，用人单位不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。用人单位违法以担保名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还并且处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第九条
用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第八十四条
用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

湖南某担保公司能在深圳提供担保吗？需要担保公司担保，湖南某担保公司能提供担保吗？

成为担保人需要具备以下条件：<br>1、具备完全民事行为能力的中国公民。<br>2、具有代为清偿债务的能力。<br>3、担保人的意思表示真实。<br>4、担保协

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

用人单位要劳动者提供入职担保，合法吗

可以向主管部门查询情况确定

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

担保公司为A提供担保，又让B为担保公司提供返担保，这样合法吗？

您好。只要不违反法律、法规的强制性规定，双方自愿是可以的

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

担保公司提供异地担保

担保公司只要没有超出他的经营范围，是可以提供异地担保的。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

被申请人提供担保后保全就解除吗

被申请人提供担保后保全就解除吗

担保公司提供异地担保

你好，谨慎为好。

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

提供担保需要债务人同意吗

提供担保需要债务人同意吗

做手术请假国家规定几天病假

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

总经理劳动合同怎么签

但是这个单位没有签订劳动合同。现在单位想解雇我。我能得到补偿吗？

用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

总经理劳动合同由谁签字

我已经支付了试用期的工资。我该怎么办？

可向劳动监察大队投诉

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

总经理劳动合同工作内容怎么写

商店因商品过期而扣除我的工资。这是违法的吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

自由职业者与无业者的区别

我是单位的组长。现在我不想成为团队领导。我就让我离开。这违反劳动法吗？我该怎么办？

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

自由职业算在职还是无业

您好！以卫生不干净扣除绩效奖合法吗

常见处理方式包括查看公司规定、与上级沟通、申请仲裁或诉讼。选择处理方式需根据具体情况，如规定是否明确、沟通效果等。若公司规定不明确或沟通无果，可考虑法律途径。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

里面提到接受之后不来违约金2k，目前我已经在这家公司实习一个月多，还需要交这份违约金吗？

您好，您具体遇到了哪方面的法律问题

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

劳动合同编号怎么查

查询劳动合同编号可咨询公司人事。一般公司会将劳动合同编号与员工个人信息关联，通过人事部门或公司内部系统即可快速查询。如公司无此系统，可直接向人事部门咨询获取编号

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

台球助教签自由职业者协议，没做满六个月被扣三千是合法的吗

要查看自由职业者协议中是否有关于工作期限和违约金的具体条款。如果协议中明确规定了工作期限，并且规定了未满工作期限需要支付的违约金数额，那么雇主根据协议扣除三千元

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

申俊锋

申俊锋

全国

擅长：合同纠纷、公司企业、损害赔偿

309

已帮助

热门知识

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

带保证人的房屋买卖通用版合同

婚前保证书范文格式通用版

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟