公司倒闭无定期怀孕员工如何赔偿

更新时间:2021-03-26 12:09
公司倒闭无定期怀孕员工如何赔偿
杨莉莎
北京市盈科律师事务所
杨莉莎
律师解答
公司倒闭的,对于怀孕员工应当按劳动者在本单位工作的年限支付赔偿金。按照每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
法律依据

《劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
公司倒闭,算断 怀孕期间怎么赔偿
如果公司倒闭,则怀孕员工产期期间的工资必须全额支付或者依法由生育保险基金来支付生育津贴;经济补偿则按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动
员工怀孕,公司宣布倒闭怎么赔偿
你好,按照工龄支付经济补偿
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司倒闭,怀孕7个月公司应该如何赔偿?
在员工怀孕期间因企业经营不善而倒闭,由企业和员工协商解除劳动合同的情况下,对员工的三期期间的赔付项目规定的不是很明确;依据有关规定,产期期间的工资必须全额支付;
公司要撤销,期间怀孕,如何补偿员工
如果无法协商,申请劳动仲裁
如何赔偿怀孕期间公司破产的员工?
按劳动法及相关规定赔偿
怀孕期间公司倒闭,如何赔偿
员工可以申请劳动仲裁。
我想咨询,公司倒闭,孕妇如何赔偿
一般根据工作年限支付经济补偿金。
公司解散,孕期员工怎么赔偿
您好,任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或者单方解除劳动合同。1.单位无故解除劳动合同须支付双倍经济补偿金。2.单位在产假之前辞退怀孕职工,
如何注销被骗的营业执照?
被别人骗着办营业执照的注销方式为:找到营业执照正副本,携带经营者本人的身份证复印件一份。手续齐全后,到办理地点为辖区工商所申请办理。部分省市已经统一安排至行政服
未成年人付款导致公司冻结6万元
协商不成可以起诉处理
不记名股票在法律层面的特性应具备哪些
不记名股票特性为缴足股款、安全性差等。操作时需注意:1. 认购时缴足股款,确保合法持有;2. 丢失后及时挂失,但法律效果有限;3. 转让时交付即生效,需确保受让
您可以起诉其他公司要多少钱?
可以到相关投诉或起诉
你好,请问我的营业执照在哪里查询?到底注销你好,请问我的营业执照在哪里查询?到底注销了没有?
查询营业执照信息,常见方式有:1.登录国家企业信用信息公示系统,输入企业名称或统一社会信用代码查询;2.前往当地工商行政管理部门查询;3.使用第三方企业信息查询
可以注销营业执照吗
可以注销营业执照。注销时需准备相关手续如营业执照正副本、法人身份证复印件,并开具清税证明。注销流程包括提交申请、审核材料、办理注销等步骤。如执照丢失,需发布遗失
保山24小时法律咨询如何收费
你好,请问具体是什么情况呢
广州24小时法律咨询多少钱
要看具体情况才能判断
主讲律师
杨莉莎
杨莉莎
全国
擅长:房产纠纷、建筑工程、合同纠纷
710
已帮助
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询