协商一致解除劳动合同有哪些条件

更新时间:2020-11-04 17:03
协商一致解除劳动合同有哪些条件
孔令抄
北京盈科(温州)律师事务所
孔令抄
律师解答
协商一致解除劳动合同可以由劳动者或者用人单位进行决定。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。主张解除合同的的一方,应当通知对方。合同自通知到达对方时解除。
法律依据

《中华人民共和国合同法》第九十三条 合同约定解除
当事人协商一致,可以解除合同。 当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。
《中华人民共和国合同法》第九十六条 解除权的行使
当事人一方依照本法第九十三条第二款、第九十四条的规定主张解除合同的,应当通知对方。合同自通知到达对方时解除。对方有异议的,可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除合同的效力。 法律、行政法规规定解除合同应当办理批准、登记等手续的,依照其规定。
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孔令抄
浙江-温州
擅长:合同纠纷、公司企业、知识产权
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