雇佣他人殴打其他人谁负主要责任

更新时间:2024-04-04 10:57
雇佣他人殴打其他人谁负主要责任
阮建国
湖北今天律师事务所
阮建国
律师解答
雇佣他人殴打他人的,雇主和被雇佣者属于共犯,都应当承担责任。
根据刑法的规定,雇佣打人,如果行为人造成了他人身体轻伤,则触犯了故意伤害罪,雇主和实施行为人构成共同犯罪,共同按故意伤害罪定罪处罚。对于组织、指挥共同犯罪的人,应当按照其组织、指挥的全部犯罪处罚;对于被雇佣者,应当按照其所参与的全部犯罪处罚。
法律依据
《中华人民共和国刑法》 第二十五条
共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。
二人以上共同过失犯罪,不以共同犯罪论处;应当负刑事责任的,按照他们所犯的罪分别处罚。
《中华人民共和国刑法》 第二百三十四条
故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
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