人事合同违约赔偿标准及如何要求单位归还本人证件和协助办理离职手续？
更新时间：2009-04-13 13:41:54
问题描述：
我于2005年8月招录来和田地区医院工作，刚工作时与医院签订过劳动合同，后因人事制度改革，2008年6月1日再次与医院重新签订合同，今年4月我因故不能在此地工作，提出辞职报告后第2天就自动离职了，现医院扣留我医师资格证件及档案，拒绝给我办理离职手续，现按旷工处理，在我一再要求下，院方提出要我赔偿违约金，我想咨询下赔偿的标准是什么，我在医院工作期间未出去学习进修，工作期间也未违反医院任何规章制度。
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