建筑工地受伤谁赔偿

更新时间:2011-03-03 12:20:56
问题描述:
小区建筑工地,李某跟随包工头田某干钢筋活,突然吊车上掉下一钢筋,致李某瘫痪,二级伤残,现问:李某的损失应由谁承担? 经了解,包工头田某跟随该工程转承包人赵某干活有好几年时间了,赵某是专门承包建筑工程的,没有建筑资质,该小区是赵某以一个内部承包合同的形式从有资质的承包商隆隆建筑公司包下来的,请问在这里,田某、赵某、隆隆建筑公司分别承担什么责任? 请尽快给予解答。 谢谢各位解答的律师!
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78位律师解答
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  • 朱绍显律师
    服务地区:山东-青岛
    本案田某、赵某、隆隆建筑公司应当依法承担连带赔偿责任。也就是说可以把该三方通通列为赔偿义务人,任一方都有全额赔偿的义务(当然不能重复超过应当获得的赔偿总额)。按照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定赔偿。具体赔偿项目及计算依据如下:
    1、 医疗费(根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。)
    2、误工费(误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算)
    3、护理费(根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的,参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人,但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的,可以参照确定护理人员人数。)
    4、交通费(交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭;有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。)
    5、住院伙食补助费(住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。目前每天12元)
    6、营养费(根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。)
    7、残疾赔偿金(残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算)
    8、精神损害赔偿(来自个人造成的损害,以往一般规定的标准,一般性精神损害赔偿标准为一千元——三千元;严重精神损害,赔偿标准为三千元——五千元,本案是来自单位造成的损害,可以是以上的3-5倍)
    具体能赔偿多少,按上述依据及参数结合实际情况计算。
    2009.10.19 23:33:23
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    答的很详细
    2011.12.18 08:24:23
  • 邹玉杰律师
    服务地区:安徽-亳州 138-5652-6616
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    1、工程承包人赵某无建筑资质,应承担责任;
    2、隆隆公司出借资质,应承担连带责任;
    3、田某是直接雇佣者,应承担责任;
    4、总之,田某、赵某承担赔偿责任,隆隆公司承担连带赔偿责任。
    2010.02.22 14:00:23
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  • 张武先律师
    服务地区:辽宁-营口 139-4176-1307
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    田某作为雇主应该承担赔偿责任,赵某和建筑公司因将工程包给了没有用工资质的人应当承担连带赔偿责任。可以委托律师代理
    2010.02.08 10:53:21
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  • 姚习洪律师
    服务地区:湖北-仙桃 186-7281-6800
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    连带赔偿责任。可以一起起诉到法院。尽快找当地律师帮助。
    2009.05.08 11:50:10
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  • 吴佳律师
    服务地区:上海-上海 138-1643-0606
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    申请工伤认定,由承包商隆隆建筑公司承担赔偿责任。
    2009.05.17 19:17:05
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1159934 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    简单的说:应该由“田某、赵某、隆隆建筑公司”分别按照一定的比例进行赔偿。
    具体赔偿多少,应该由各方承担责任的多少而定。
    2009.02.26 09:48:14
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1540505 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    田某、赵某、隆隆建筑公司应该承担医疗鉴定责任,按照民法规定,当第一责任人没有经济能力承担的情况下,雇主应该承担。
    2009.03.12 13:45:10
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助161204 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    承担连带责任,建议聘请律师。
    2009.05.02 11:28:06
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助573141 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    这样的事,你怎么不聘请律师帮助你呢。
    2009.05.20 10:33:42
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助810524 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    因为隆隆建筑公司将工程不符转包给没有建设资质的赵某,所以三人对该事故需负连带赔偿责任。
    2009.05.26 14:27:49
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1181873 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    有工伤保险的话由保险公司赔偿,不足部分由隆隆建筑公司赔偿,赵某和田某承担连带责任
    2009.07.28 09:21:51
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助229188 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    有工伤保险的话由保险公司赔偿,不足部分由隆隆建筑公司赔偿,赵某和田某承担连带责任
    2009.07.28 09:22:52
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    已帮助1943356 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    承担连带责任
    2009.08.29 09:30:33
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1994335 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    按照法律规定,建筑工程的发包应由有资质的单位承揽。本案包工头不具备资质,其雇员遭受工伤事故的损害,依法应由发包方承担用工主体责任。
    2009.08.31 13:08:33
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1644226 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    应当承担连带赔偿责任。
    2009.09.06 16:42:01
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  • 平台特邀律师推荐
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    应由田某、赵某、隆隆建筑公司三方均承担连带责任。
    2009.09.08 15:25:58
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1087924 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    隆隆建筑公司。。。。
    2009.09.18 12:20:22
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  • 找法网咨询顾问
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    根据法律规定,建筑工程发包人将工程承包给无资质的承包人由工程发包人承担赔偿责任,田某、赵某承担连带责任
    2009.10.28 19:16:11
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助911115 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    首先致害人吊车所有人承担主要责任,包工头田某和承包人赵某、隆隆建筑公司承担连带责任。
    2009.11.04 15:18:19
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1726475 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    如果主张人身损害赔偿,工头与企业承担连带赔偿责任;
    如果主张工伤保险待遇,则由建筑公司承担责任,没了工伤保险的话,由工伤保险经办机构承担责任。
    2009.11.13 11:31:51
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助660009 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    田某、赵某承担赔偿责任,隆隆公司承担连带赔偿责任,建议在当地请专业律师提供帮助!
    2009.11.16 10:04:00
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1082432 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    来电详询。
    2010.03.05 08:05:05
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1006726 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    由工程转承包人赵某和商隆隆建筑公司共同赔偿。
    2011.03.03 12:20:56
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  • 张志红律师
    服务地区:四川-成都
    应当承担连带赔偿责任。可以委托律师代理
    2009.02.09 16:14:48
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  • 乔恒律师
    服务地区:山东-济南
    赵某、建筑公司承担连带责任。
    2009.02.09 16:54:32
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  • 王志刚律师
    服务地区:山东-济宁
    起诉要求田某、赵某和建筑公司承担连带责任,此复
    2009.02.09 19:10:50
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  • 许桂林律师
    服务地区:北京-北京
    你好!
    你们可以向赵某以及建筑公司主张赔偿。
    如有其他疑问请来电咨询。
    2009.02.10 09:29:07
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  • 宋东律师
    服务地区:北京-北京
    应该由隆隆建筑公司公司负主要责任。
    2009.02.10 12:55:49
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  • 钟欣律师
    服务地区:山东-潍坊
    可要求承担连带赔偿责任。
    2009.02.11 14:17:26
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  • 虞晓初律师
    服务地区:江苏-南京
    应要求田某、赵某和建筑公司承担连带法律责任
    2009.02.12 10:27:53
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  • 梁德金律师
    服务地区:四川-成都
    一、首先要搞清李某受聘于谁,谁发工资,若是包工头发工资,李与包工头是雇佣关系。
    二、工程承包人赵某无建筑资质,应承担责任。
    三、隆隆公司出借资质,应承担连带责任。
    四、总之,田某、赵某承担赔偿责任,隆隆公司承担连带赔偿责任。
    2009.02.13 10:11:24
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  • 戴雪静律师
    服务地区:天津-天津
    本案件建筑公司应该承担责任.建筑公司是工程承包方,其他人是建筑公司的职工,受到伤害应该属于工伤,首先有人身伤害意外保险承担,如果没有由公司承担责任.田某是直接雇佣者,在得不到公司赔偿情况下,也可以向他主张赔偿.
    2009.02.16 09:02:34
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  • 戴雪静律师
    服务地区:天津-天津
    本案件建筑公司应该承担责任.建筑公司是工程承包方,其他人是建筑公司的职工,受到伤害应该属于工伤,首先有人身伤害意外保险承担,如果没有由公司承担责任.田某是直接雇佣者,在得不到公司赔偿情况下,也可以向他主张赔偿.
    2009.02.16 09:03:07
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  • 谭宁律师
    服务地区:山东-潍坊
    田某、赵某和建筑公司承担连带责任。
    2009.02.19 09:42:21
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  • 李淑娟律师
    服务地区:河南-安阳
    田某承担雇主责任,隆隆建筑公司因为转包给没有资质的赵某具有过错承担连带赔偿责任,赵某非法转包承担连带责任,所以本案中受害方可以向田某、赵某、隆隆建筑公司的任一方要求全额赔偿,田某、赵某、隆隆建筑公司的按照在此事故中的责任承担相应的责任。
    2009.03.07 11:33:42
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  • 董立超律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    包工头田某承担雇主责任,隆隆建筑公司承担连带赔偿责任,赵某非法转包承担连带责任,所以本案中受害方可以向田某、赵某、隆隆建筑公司的任一方要求全额赔偿,田某、赵某、隆隆建筑公司的按照在此事故中的责任承担相应的责任。以上供参考,满意请采纳。
    2009.03.08 01:48:24
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  • 石兴权律师
    服务地区:湖北-十堰
    田某、赵某、隆隆建筑公司承担连带责任。
    2009.03.08 16:28:46
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  • 曹学梅律师
    服务地区:北京-北京
    赵某、隆隆建筑公司承担连带责任
    2009.03.09 17:15:53
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  • 韩立涛律师
    服务地区:河北-保定
    田某、赵某、隆隆建筑公司承担连带责任。
    2009.03.23 22:45:52
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  • 姚飞军律师
    服务地区:江西-南昌
    起诉相关各方连带赔偿。
    2009.03.24 17:43:13
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  • 廖霄翔律师
    服务地区:湖南-长沙
    依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定的第十一条:

      第十一条 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。

      雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。

      故你们的事情,由包工头、小包工头、建筑公司承担赔偿责任。
    2009.04.09 23:26:35
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  • 单薇律师
    服务地区:天津-天津
    隆隆公司,赵某,田某承担连带赔偿责任。
    2009.04.11 19:28:36
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  • 龙用湖律师
    服务地区:江西-南昌
    田某、赵某、隆隆建筑公司隆隆建筑公司相互承担连带责任。
    2009.04.12 15:20:51
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  • 刘博律师
    服务地区:陕西-宝鸡
    属于工伤,按照劳动部关于确立劳动关系有关事项的通知,“建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人,对该组织或自然人招用的劳动者,由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。”应当由隆隆建筑公司承担工伤赔偿责任。
    2009.04.20 12:13:21
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  • 蒋正星律师
    服务地区:福建-泉州
    将各方列为共同被告,要求各方承担连带责任.
    2009.05.01 19:29:42
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  • 兰樟连律师
    服务地区:福建-厦门
    田某、赵某、隆隆建筑公司承担连带赔偿责任,我以前代理过这样的案子。
    2009.05.15 19:13:41
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  • 陈晓禹律师
    服务地区:河南-新乡
    可以要求连带赔偿啊。
    2009.05.25 06:20:04
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  • 张永平律师
    服务地区:广东-深圳
    三方承担连带责任。
    2009.05.26 13:56:50
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  • 刘志玉律师
    服务地区:河北-唐山
    隆隆建筑公司承担工伤赔偿责任。
    公司承担责任后,再按双方之间的协议与赵某解决;之后,赵某再与田某解决。这些不再与李某有关。
    2009.06.02 22:51:44
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  • 刘志玉律师
    服务地区:河北-唐山
    隆隆建筑公司承担工伤赔偿责任。
    公司承担责任后,再按双方之间的协议与赵某解决;之后,赵某再与田某解决。这些不再与李某有关。
    2009.06.02 22:54:37
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  • 乔英男律师
    服务地区:黑龙江-大庆
    田某、赵某、隆隆建筑公司承担连带责任。
    2009.06.14 20:32:09
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  • 李春林律师
    服务地区:重庆-重庆
    要求隆隆建筑公司承担赔偿责任是最好的选择!
    2009.06.24 22:00:22
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  • 郝有利律师
    服务地区:吉林省-长春
    赵某、隆隆建筑公司承担连带赔偿责任,什么时间发生的事故,一定要在一年内认定工伤,再评定伤残等级,根据伤残等级进行索赔。
    2009.06.25 16:38:22
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  • 贾智明律师
    服务地区:河北-沧州
    田某、赵某、建筑公司承担连带责任
    田某承担责任:因为李某跟随田某打工,或者是劳动关系,那么田某就应该是工伤;或者是雇佣关系,那么田某就雇主,雇主应当承担雇员的意外伤害。
    赵某、建筑公司承担连带责任:因为发包人、分包人将工程承包给没有相关资质或安全生产条件的承包人,出现事故后,发包人、分包人和承包人承担连带赔偿责任。
    2009.06.27 18:35:56
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  • 李忠毛律师
    服务地区:山西-太原
    直接找有总包单位即可。
    2009.07.02 18:47:55
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  • 张延华律师
    服务地区:河北-承德
    包工头田某承担雇主责任,建筑公司承担连带赔偿责任,赵某非法转包承担连带责任,所以本案中受害方可以向田某、赵某、建筑公司的任一方要求全额赔偿,田某、赵某、建筑公司的按照在此事故中的责任承担相应的责任
    2009.07.05 15:33:15
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  • 于勇律师
    服务地区:山东-济南
    有资质的建筑公司承担责任,赵、田承担连带责任。
    2009.07.14 23:58:16
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  • 赵栋律师
    服务地区:北京-北京
    应由他们承担连带责任
    2009.07.28 22:41:48
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  • 张广平律师
    服务地区:河南-新乡
    田某、赵某、隆隆建筑公司担连带民事赔偿责任
    2009.08.04 10:26:52
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  • 李外保律师
    服务地区:云南-昆明
    田母、赵某、建筑公司承担连带责任。
    2009.08.16 00:15:45
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  • 赵超律师
    服务地区:吉林省-长春
    不是分别承担责任,田某、赵某、公司要承担连带赔偿责任。同时提一下瘫痪是否大小便失禁,够不够一级。
    2009.08.23 21:51:26
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  • 郝有利律师
    服务地区:吉林省-长春
    田某、赵某和建筑公司承担连带责任.
    2009.08.26 17:09:28
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  • 吕庆喜律师
    服务地区:上海-上海
    田某、赵某、隆隆建筑公司承担连带责任。
    2009.08.27 16:42:07
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  • 方玉律师
    服务地区:安徽-合肥
    看法院或劳动部门怎么认定.如果认定是劳动关系,则只能由公司承担工伤赔偿责任.如果按雇佣关系处理,则三方承担连带责任.
    2009.08.28 16:51:53
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  • 张文书律师
    服务地区:山西-长治
    最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。
      雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。
    本案中,田某是李的雇主,赵是田的雇主,隆隆公司又是明知赵是没有资质的发包人,故,李某的损失应由田、赵与隆隆公司承担连带赔偿责任。
    2009.09.04 10:42:34
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  • 李光勋律师
    服务地区:吉林省-延边州
    要求田某、赵某和建筑公司承担连带责任
    2009.09.09 13:31:36
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  • 陈兆兴律师
    服务地区:广东-深圳
    李某可以同时起诉包工头、建设单位,承包单位。其负有连带责任。建议委托当地律师办理。满意请采纳。
    2009.09.24 15:49:11
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  • 李同红律师
    服务地区:北京-北京
    您好,发包方和承包方承担。
    2009.09.27 15:40:53
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  • 段国富律师
    服务地区:云南-红河
    包工头田某,分包人赵某和承包人隆隆建筑公司应当承担连带责任。
    2009.09.30 09:11:47
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  • 杨振昊律师
    服务地区:湖南-长沙
    可主张三者承担连带责任,争取最大权益。
    2009.10.12 15:17:18
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  • 王小龙律师
    服务地区:福建-厦门
    应当承担连带责任。
    2009.10.15 16:09:37
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  • 端岩律师
    服务地区:山东-东营
    首先要搞清李某受聘于谁,谁发工资,若是包工头发工资,李与包工头是雇佣关系。其二工程承包人赵某无建筑资质,应承担责任。其三、隆隆公司出借资质,应承担连带责任。总之,田某、赵某承担赔偿责任,隆隆公司承担连带赔偿责任。
     
    2009.11.13 09:20:21
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  • 刘芳律师
    服务地区:北京-北京
    如明知无资质而雇用的,应承担连带责任;可将他们作为共同被告提起诉讼。
    2009.11.17 20:05:47
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  • 张越山律师
    服务地区:山东-潍坊
    连带责任.
    2009.12.04 10:18:25
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  • 刘怀锦律师
    服务地区:江苏-宿迁
    受害人可以田某、赵某和隆隆建筑公司为被告,向法院提起人身损害赔偿之诉。
    2009.12.05 15:58:55
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  • 庞乾三律师
    服务地区:河南-南阳
    田某、赵某、隆隆建筑公司承担连带责任
    2010.01.11 21:41:36
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  • 王进玲律师
    服务地区:山东-临沂
    应承担连带赔偿责任,李某是田某雇用的员工,雇员在履行职务工作中受伤的,应由雇主承担相应的责任。商隆隆建筑公司是实际发包方,根据法律规定,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。
    2010.01.28 20:50:43
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  • 卢凯律师
    服务地区:江苏-南京
    就你所提,2004年最高人民法院出台《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》,其第十一条规定雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的,不适用本条规定。
    2005年国务院劳动和社会保障部颁发〔2005〕12号文件,其第四款规定,建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人,对该组织或自然人招用的劳动者,由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。依据以上两个规定,并结合你的问题,存在两种不同意见:一是由赵某与隆隆建筑公司对李某的人身损失承担连带赔偿责任;另一种是只由隆隆建筑公司承担李某的人身损失赔偿责任。我们认为,应当采用第二种观点,应当由隆隆建筑公司承担赔偿责任。其原因是:1、李某跟随田某,田某跟随赵某,反过来讲,田某与赵某都只是打工者的带领人,没有建筑资质,不是经营者,其不是建筑工程施工中的经营受益者;2、2005年国务院12号文件所规定相对2004年最高人民法院的人身损害司法解释要更合理,发包人在将工程进行分包时,应当只能分包给具有资质的承包主体,具有技术管理、安全管理等条件的承包人,否则将导致工程质量下降,工人人身安全得不到保障;3、李某人身损失的主要过错方应当是隆隆建筑公司,是因为其没有切实的旅行安全管理职责,对导致的李某人身损失,应当承担过错责任。
    2010.03.02 11:31:04
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