请问律师：企业这样计算对吗？
更新时间：2008-05-18 14:04:47
问题描述：
我与公司签定的是无固定期限劳动合同，合同是在2001年改签的。在本企业已工作 30 年。
在无任何过错的情况下，企业突然要降低我的岗位工资，僵持不下，达成解除劳动合同的意见。企业给我的经济补偿仅有12个半月的平均工资，依据是《劳动合同法》第97条第三款，新的经济补偿年限自08年1月1日起施行，08年以前的工作年限最高补偿12个月。
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