请问真的只计算2个月工资?“两倍工资”是包括之前正常发的工资吗?谢谢戚律师解答!

更新时间:2008-04-17 11:32:11
问题描述:
我从去年毕业之后就在一家公司任职,一直没有签合同。后来我找到更好工作,3月底申请辞职,公司也批准了。我要求公司赔偿两倍工资,公司也同意。但公司说咨询过劳动局,1月不算,并且之前正常发工资,现在就是只赔2月和3月的工资。
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 戚斯慧律师
    服务地区:广东-广州
    我认为按照劳动合同法的意思应是从1月开始计算,建议你到劳动局了解一下他们的理解。
    2008.04.17 11:32:11
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律师,您好!我想请教你两个问题:1、象这种放无薪假合法吗?2、劳动法有规定工资是怎么算法的吗?我公司
单位是为了回避经营状况变化裁员的经济补偿金。 无薪放假等同于解雇或者削减工人工资。 可以依据劳动法和劳动合同提起劳动争议仲裁,要求经济补偿。
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