对此如果他旷工超过15日我公司该作如何处理,对其辞退有什么程序。如果登报公告是在15日以后登还是现在就登。

更新时间:2008-03-24 19:00:29
问题描述:
我公司一职工未请假离开工作岗位至今已有8日,现不知去向。
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 张慧进律师
    服务地区:广东-广州
    你们可向其户籍所在地或者经常居住地邮寄开除决定,并登报除名。
    2008.03.24 19:00:29
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