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请问律师帮帮我怎么做
更新时间：2007-11-25 22:07:23
问题描述：
我现在准备辞职，不过由于我的合同还没有到期做了两年，签了三年合同，如果我离开我可能拿不还被公司压的1000押金和三个月的工资[4000]左右；原因老扣不明不白的工资不按时发工资
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
何叶敏律师
服务地区：浙江-舟山
按劳动法的规定，用人单位收取任何形式的押金都是不允许的，押金应当退还，工资也应当支付。至于你提前终止劳动合同是不是构成违约，应看合同的约定，还有你讲到的“老扣不明不白的工资不按时发工资 ”。如果你讲的事实存在，那么用人单位应当出具扣工资的理由和凭证，不然的话，对方擅自克扣工资，你可以提前终止合同而不算违约。你可以向劳动部门投诉，不行的话可以申请劳动仲裁，还可以起诉。
2007.11.25 22:07:23
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