请您帮我分析一下情况,谢谢

更新时间:2007-08-03 16:27:53
问题描述:
律师您好,我想问一下--- 我女朋友公司经常加班,但是公司没有给过加班费,只是给予补休,这个是否合理?如果协调不一致,公司不给加班费,员工是否有权利提出拒绝加班? 像我们正常理解的加班就是由于工作量大,而在正常工作时间内无法完成任务的情况下,利用下班时间来工作。而我女朋友公司加班经常都是白天上班时间没事情做,到下班回家了,然后又突然打电话要求加班,有的时候甚至晚上11点还要求去公司加班,这样严重影响了个人生活。有几次,没接到电话,或者已经休息了,没有去加班,经理竟然还骂他们,让他们的手机在11点之前不准关机。。。要不自己看着办。我想经理应该没有这样的权利吧?这是在干扰私人生活。希望律师能帮我分析一下这个情况,我女朋友和他们同事是否有理由提出要加班费,如果公司不给,是否有理由、有权利拒绝加班。。。谢谢
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 阮思珠律师
    服务地区:福建-厦门
    主要是看工作性质是什么以及劳动合同是怎么签订的。你女朋友如有证据证明加班多少时间,可以向劳动仲裁委员会提出申诉。或许也可以拒绝加班。
    2007.08.03 16:27:53
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