我们没有在15天内提起诉讼,而是一个月以后重新提起劳动仲裁,而劳动仲裁说我们超过诉讼时效了,我们认为被告主体错误就是诉讼请求不存在,等于我们没有告他们,所以应该允许我们重新请求劳动仲裁,这样理解对吗?

更新时间:2007-08-06 08:39:58
问题描述:
我是农民工,我和伙伴们起诉了建筑用人单位要求给付工资,但是,劳动仲裁审理查明,被诉人不是独立的企业法人,因此认为,我们主张属申诉主体错误,驳回我们的申诉请求。不服可在收到裁决书15日内想人民法院提起诉讼。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李青顺律师
    服务地区:北京-北京
    对.可以重新申请仲裁.只是主体错误,视为无起诉.
    2007.08.06 08:39:58
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我们没有在15天内提起诉讼,而是一个月以后重新提起劳动仲裁,而劳动仲裁说我们超过诉讼时效了,我们认为
如果对方不是单位而是个人雇佣的话,应该直接到法院起诉,不属于劳动争议。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我们没有在15天内提起诉讼,而是一个月以后重新提起劳动仲裁,而劳动仲裁说我们超过诉讼时效了,我们认为
一个月以后重新提起劳动仲裁,法院是可以接受的,仲裁不受理,可以继续起诉。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我们没有在15天内提起诉讼,而是一个月以后重新提起劳动仲裁,而劳动仲裁说我们超过诉讼时效了,我们认为
我们没有在15天内提起诉讼,而是一个月以后重新提起劳动仲裁,而劳动仲裁说我们超过诉讼时效了,我们认为被告主体错误就是诉讼请求不存在,等于我们没有告他们,所以应该
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
四川英地律所律师
近期帮助 546 人
和绵阳一家装修公司签了装修施工合同,后经查证发现其没有安全生产许可证,目前想解除合同,应该怎么做。
刚刚
吴亮律师
近期帮助 264029 人
失信人怎么办理港澳通行证
刚刚
吴丁亚律师
近期帮助 98102 人
我有个小产权房纠纷案(不是本村村民)
刚刚
刘江律师
近期帮助 13971 人
别人欠钱不还怎么办
37秒前
吴亮律师
近期帮助 264029 人
我妻子在北戴河社区卫生院工作。非劳务派遣。现在年龄50周岁。提交退休申请未通过。请问如何正常退休
1分钟前
吴亮律师
近期帮助 264029 人
征信报告显示有追偿能处理吗
2分钟前
吴亮律师
近期帮助 264029 人
我干兼职电话我被封了怎么办
4分钟前
吴亮律师
近期帮助 264029 人
在北京花上借钱说有20%的验资存在银行卡2000元,然后扣除24小时返回,是真实的存在吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询