请问我可以申请仲裁吗？如果不是工伤我能申请哪方面的补偿？如果是我又能享受什么样的工伤待遇呢？又有哪方面的补偿呢？
更新时间：2007-04-03 14:34:51
问题描述：
我于2006年12月13日进入开发区化工区一家外资公司任操作工,开叉车和装载机,（口头约定三个月试用期）在2007年的1月24日我因搬成品袋（每袋25KG）码托盘累的腰肌劳损,我那天码了20吨左右.我随后约请了12天假期我记不清了,在3月的11日我做CT检查是腰椎间盘突出轻度.我正在积极治疗.公司知道后于3月13日我试用期到期找我了解情况,公司于3月15日更正式下达解除关系通知书自我进公司就没签合同.
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