我公司认为,拖欠土地租金14.6万元理应缴纳,但合同中载明的每日2%违约金(相当于每拖欠1万元1年违约金高达7.2万元)有失公平,请教我公司应如何应诉?

更新时间:2007-03-04 18:17:36
问题描述:
1998年我公司与乙方某农场签订土地租赁合同,用于种植银杏苗木,共租用土地103亩,年租金每亩550元,每年支付乙方5.7万元,合同中载明我公司应每年按期交纳租金,否则,每天按年租金的2%缴纳违约金。 由于公司经营困难,加上种植周期长,见效慢,几年来共计应缴土地租金45.6万元,已缴31万元,下欠14.6万元。 现农场将我公司告上法院,要求支付土地租金14.6万元,并要求按合同规定支付违约金471.8万元。
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 刘芳律师
    服务地区:广东-深圳
    显失公平,违约金过高部分法律不予支持.
    2007.03.04 18:17:36
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公司要我支付违约金近万元,请问这合理吗?
1、你首先违约,应该按照劳动合同的违约责任支付违约金。 2、但是支付违约金和办理离职手续是两回事,公司应该归还档案。 否则你可以去当地劳动监察部门反映。
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李某该不该向公司支付违约金
李某该不该向公司支付违约金
解除劳动合同违约金 41744
1.我合同未到期(手里没有合同),如果现在辞职,是否违约。工资水平为1000多,5年的合同,违约金1
这个风险金是一个违法的,不应由劳动者交付这个钱,相当于押金的钱都不能向劳动者收取.违约金是否过高还要具体分析,当然我认为如果你一千元的月工资,那这个违约金就高了
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我觉得这个5万的违约金不合理,他提出这个5万标准是以什么为依据的(他如果定了100万,我就要支付10
按有关规定,劳动者提前解除劳动合同,是行使辞职权的行为,不应当承担违约责任。但用人单位与劳动者对服务期有特别约定,劳动者违反约定提前解除合同的,应当承担违约责任
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