请问我父亲是否能向公司要求进行第二次住院时的工伤认定？国家有关法律法规对工伤待遇是怎样规定的？我们可以对公司进行那些合理的要求？具体的程序是怎样的？（可以看什么有关法律法规查取）
更新时间：2007-01-29 15:52:02
问题描述：
我父亲是某国营企业系物流中心职工。他于2005年7月21日，乘坐单位送货车送货到某一地区，在回程路上，因车祸受伤，诊断为腓骨骨折（当时并未作身体全面检查）。行石膏固定术在院治疗40余天后出院，当时必须有人扶或者执拐才能行走。回家后又发觉臀部疼痛，并逐日加重无法行走。同年11月19日经市中医院检查，诊断为腰2陈旧性骨折，同时将此情况向公司物流中心办公室报告。同月22日再次入院，经诊断为腰2陈旧性骨折，压迫神经。于24日进行了腰2空腔减压术、固定术1、殖骨术，手术后，在院治疗一个月后回家休养。在第一次住院的时候公司对其进行了工伤认定。第二次住院的时候，公司以我父亲的疏忽没有全面的检查，工伤认定不起效了的理由不予认定。但是到现在为止单位还未把工伤待遇问题落实下来。并且我父亲自己在第二次住院的时候进行伤残等级评定，经过四川巴中明正司法鉴定中心的司法鉴定，我父亲的损伤属九级、十级伤残。
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