看看这种情况,我们是否应该找公司赔偿?
更新时间:2008-03-25 10:55:45
问题描述:
本人于3个月前,经人介绍到一家公司上班。公司的人大约3000,但公司并没有严格的健康检查制度,所有工人都不需要健康证明就可以上班。当时,我就对此抱有疑问,但最终还是在此公司继续上班。我与其他5人被分配到了同一个寝室住宿。就在前几日,灾难降临了。我们同寝室的一个室友突然检查患上了传染性肺结核,他现在在当地医院隔离治疗,我们剩下5人闻讯前去医院检查,发现,我们全部被感染!其中一人已经患上此病,其余4人感染程度不同,但未形成结核。我们未形成结核的四人需要服用医生开的药物2至3个月进行预防治疗。从医生那里得知,我们暂时可能不会患此病,但在不久的将来就可能得病,我们每当生病的时候,需要多注意,我们比其他健康人群,发病率要大很多!这件事情对我们当事人以及家人,朋友的打击都很大,请问,这种情况我们是否有权利请求公司给予赔偿,谢谢。
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